压一个月的工资。我中途离职了。然后他们就把其他人的工资全部结了,才能得到工资,这是什么情况啊?

更新时间:2019-10-16 23:11:48
问题描述:
上一个月的班,压一个月的工资。,我中途离职了。过个两三天,他们放假了,然后他们就把其他人的工资全部结了,,但我的要到下个月的下个月。才能得到工资,这是什么情况啊?
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    劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:  
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;  
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;  
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    2019-10-16 23:11:44
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我现在已经离职一个月了,最后这个月的工资,在职同事都发了,我该怎么做才能拿回我的工资
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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公司是压一个月工资的,就是下个月发的是上个月的工资,这样的情况如果自动离职就连压的工资也没有吗?
用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞
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问问就是我们老板压了我一个月工资,我现在离职了,他说让我下个月才能领取这个月工资
老板拖欠工资到强制执行,员工不需要本人到场    1、只有法院执行庭有强制执行的权力;仲裁裁决书或法院判决书生效后,可以向法院执行庭申请强制执行;    2、执
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我上了班老板没给工资,所以辞职,而老板不给我工资,这是什么情况?
1.最后一次向老板明说让他支付你所有所欠工资.并明确告诉他如果他还不给,就去申请劳动仲裁. 2.如果他不给.协商不成,不要拖,马上去单位所在地的劳动局投诉并要
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说不给我发工资的,还要什么工资,我想要他给我一个月的工资,?
你好,单位拖欠工资可以向仲裁委员会申请仲裁,索要工资及其他赔偿或补偿。
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我已经辞职了,他们可以压我工资吗?
你好,单位有义务结清你的工资,建议向劳动局投诉或直接申请劳动仲裁。
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合同纠纷。那我先考虑一下吧,谢谢
合同纠纷的几种主要类型有: 1、因合同是否成立、生效而引起的合同纠纷; 2、因合同是否完全履行而引起的合同纠纷; 3、因合同是否依法或依约定变更、解除而引起的合
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您好,您具体是一个什么合同没有完成呢?
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