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用人单位只支付我们加班费1.5倍，把我们2倍，3倍都不给算违法吗？
更新时间：2019-10-30 16:49:48
问题描述：
用人单位
只支付我们
加班费
1.5倍，把我们2倍，3倍都不给算违法吗？
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《
劳动合同法
》第三十一条规
定“用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者
加班
。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费”。从该条规定我们可以看出，用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
也就是说，只有用人单位安排加班的，用人单位才需要支付加班费。因此，对于是否需要加班的，劳动者就应该要对是用人单位安排加班承担举证责任。如果用人单位没有安排加班，劳动者主动要求加班或者自行私自安排加班的，用人单位可以不支付加班费。
当劳动者提供了
证据
证明了单位安排了加班，并有相关考勤记录的，应当认定考勤记录的时间为劳动者的加班时间
2019-10-30 16:49:48
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