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没和公司签合同，我申请休几天要求领导批准。如不批准我休假几天，我有权利不去上班行吗？
更新时间：2019-10-31 13:44:58
问题描述：
律师你们好！我咨询一下，我已经待岗人员，在外面打工二年多，没和公司签
合同
，前几个月报考业余大学，快过几天成人高考，对工作和学习很忙，缺乏学业时间心理，高考提前要做早准备，我申请休几天要求领导批准。如不批准我休假几天，我有权利不去上班行吗？
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签订劳动合同，并且劳动者实际入职后，用人单位应该在劳动者入职当月给劳动者缴纳社会保险。
只要劳动者入职，双方建立劳动关系，无论是否签订书面劳动合同，用人单位都应该为劳动者缴纳社会保险。
《
劳动合同法
》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前
订立劳动合同
的，劳动关系自用工之日起建立。
《
社会保险法
》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳
社会保险费
，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
2019-10-31 13:43:37
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没签
房屋租赁合同
的，双方可以随时
解除合同
。
根据相关的法律依据：
租房
时如果没有签订合同，视为
不定期租赁
合同。不定期租赁的法律后果就是双方可以随时解除合同。
可见，不签合同，这对于双方来说都是不利的。
2019-10-31 13:44:58
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