在一家饭店上班,我11月份的时候就想离职,然而今天我打离职,他还不让我走,什么东西

更新时间:2019-11-04 08:36:00
问题描述:
我今年17岁,在一家饭店上班,我11月份的时候就想离职,也跟老板说了,他说,行,1个月,然后我说打离职报告,他说你先干活去,1个月还早,然后店里一直没人,我也就没走,然而今天我打离职,他还不让我走,什么东西,我已经对得起他了吧,我该怎么办
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    其实法律规定员工准备辞职时应该写的不是离职报告,而是辞职通知书,对于试员期的员工来说,提前三天写就可以了,对于正式员工来说,提前一个月写提交给领导就可以了,目的是提前通知用人单位,自己打算辞职,以便用人单位提前做好准备,招聘新人来接替岗位,避免产生员工辞职。
    2019-11-04 08:36:00
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我现在在酒店里面上班,我八月份来的,现在不想干了,想走,现在吃不了时候,我今天就想走,他不让辞职
假如你是正式合同员工!只要在30天前提交合同 公司没有任何理由约会你!假如你没有任何合同或者档案在公司,拿到工资就可以走人了! 假如你还有档案在就必须得让公司
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我在一家餐饮店上班,现在想辞职了,老板不让走,我怕自己走了他不发工资给我
根据我国劳动法的有关规定,通产个情况下,如果用人单位无故辞退劳动者,则劳动者可以要求给予双倍的补偿。 补偿的标准为每工作一年,补偿本人二个月的工资。 如果工作在
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我在一家饭店工作,我要离职。他说16号放我,但是我明天就要离职,他说明天离职不给我工资,属于自动离职
辞职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
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我在一家发廊上班我之前说过要走,然后我后面走了,他又说我是自动离职,不发工资。
1、劳动法规定,劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。因此,我为公司工作了,公司就必须为你支付工资,如果
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我这边签了一个合作协议
您好,根据您咨询的诉求问题,这边尽快给您联系您
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合同自动终止在什么情况下会发生
合同自动终止情况多样。如合同已履行完毕,则自然终止;债务抵销,则双方债务归于消灭;债务人提存标的物,也可导致终止。具体操作需依据合同条款和法律规定进行。
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在一个人那里学摆摊,学了没几天还不怎么会并且不想摆摊了,没有签合同,对方要退学费吗
可以协商退费或寻求法律途径。 如果双方没有签订书面合同,可以协商退费事宜,根据学习进度和双方协商情况确定退费金额。如协商不成,可寻求法律途径,如向消费者协会投诉
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重大误解合同书可以签吗
可以签,但可申请撤销。操作方式:1. 收集证据,证明存在重大误解;2. 向法院或仲裁机构提交撤销申请;3. 等待法院或仲裁机构的裁决结果;4. 根据裁决结果采取
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如何解除诚学信付,我要退课
按照你们双方签订的合同来处理
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我如果两个企业之间签合同,小金额得几百,签合同可以不盖公章,只签字吗?
法律分析:可以,合同只签字不盖章的,只有当合同没有约定必须盖章才生效、法律也没有特殊规定的才有效。根据规定合同中没有约定的只签字、或者是只盖章、只捺手印均是有效
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