首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我是某公司一名员工，工作四年多了上个月因父亲生病请假半个月公司不给交五险这样合理吗？现在公司开会决定一个月干不够十天自己承担五险干够15天自己交670这样合理吗
更新时间：2019-11-05 15:13:10
问题描述：
我是某公司一名员工，工作四年多了上个月因父亲生病请假半个月公司不给交五险这样合理吗？现在公司开会决定一个月干不够十天自己承担五险干够15天自己交670这样合理吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1424405
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者在生病期间，如果用人单位不为其请假的，劳动者可以将医院的住院证明和诊断证明通过快递的形式邮寄给用人单位，这期间用人单位是不能算劳动者旷工的，并且用人单位是需要支付劳动者病假期间的工资，其病假期间的工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见
59.职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
2019-11-05 15:13:10
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
五险可以自己交吗
16168
离职之后公司失误多交了一个月五险，发工资时强制性扣我一千块钱
你好！这个是需要扣发的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
公司可以随意辞退试用期员工吗
试用期辞退
怀孕请假五险由谁承担
6265
员工试用期工作总结
工作总结范文
你好，请问我们单位自己定的一年当中请假满25天公司给你交的五险一金需要你承担一个月，这个合理吗？
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作一个半月后离职，公司买了两个月五险都要自己全部交纳，这样是合理的吗
劳动者可以与用人单位进行协商，如果协商不成的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我因手术请病假一个月 公司说这个月五险需自己缴纳而且只给上班三天的工资合理吗
病假工资的计算系数按照以下方式确定： (1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资： ①连续工龄不满2年的，按本人工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司上班做了一个月五险自己交一个月交多少钱
你好，建议咨询社保部门
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作二十年病了请假二个月，发工资时自己倒贴钱交五险一金，这合法吗？来上班时调个轻闲的岗位都成为泡影
单位违法，医疗期工资单位应当支付，保险也应该由单位缴纳。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期三个月，做了一个半月离职，公司补缴五险，应该交二个月，还是交一个月
文不加点
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如雇主单方面解除劳动合同，我该怎么办？
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在是实习生签了实习协议可以报三支一扶吗？
你好，最好先解除相关协议以免录取后冲突
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位只签劳务合同不签劳动合同
根据《劳动合同法》第八十二条的规定，如果单位自用工之日起超过一个月不满一年未与员工订立书面劳动合同，员工有权要求单位支付二倍的工资。因此，如果单位未与员工签订劳
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作一年，第一个月辞职还能休年假吗？
对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我急辞被当地公司扣了600元工资合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
人力资源师劳动合同需包含哪些内容？
劳动合同必须具备下列的内容： 1、劳动合同的期限； 2、工作内容； 3、劳动保护和劳动条件； 4、劳动报酬； 5、劳动纪律； 6、劳动合同终止的条件； 7、违反
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期是多久才可以上高速
一、实习期多久可以上高速 1、实习期1年后就可以单独上高速路了。1年内上高速需有3年驾龄的人陪同。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司一年涨四次定额，干不出来还扣钱，合法吗
针对公司涨定额和扣钱问题，常见处理方式包括协商、投诉和诉讼。首先应与公司协商，寻求合理解决方案；如无果，可向劳动行政部门投诉；最后，必要时可提起劳动仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐：
克孜勒苏柯尔律师
克孜勒苏柯尔找律师
克孜勒苏柯尔劳动纠纷律师
克孜勒苏柯尔劳动合同纠纷律师
同城律师：
阿图什市律师
阿合奇县律师
阿克陶县律师
乌恰县律师
专业律师：
克孜勒苏柯尔房产纠纷律师
克孜勒苏柯尔公司法律师
克孜勒苏柯尔合同纠纷律师
克孜勒苏柯尔婚姻家庭律师
克孜勒苏柯尔交通事故律师
克孜勒苏柯尔劳动纠纷律师
克孜勒苏柯尔刑事辩护律师
克孜勒苏柯尔债务债权律师
律师解答动态
20分钟前
谭再甫律师
近期帮助 1916 人
离婚申请办了，一方不去怎么办
25分钟前
阮兴军律师
近期帮助 12995 人
公安局打电话告诉我我去嫖娼但是我本人并没有这么干过应该怎么办
30分钟前
陈彬律师
近期帮助 16942 人
前两天一起打牌的朋友被公安捉了，会涉及到我吗？
35分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7099 人
自己小数目赌博然后朋友和自己要软件自己给他了然后他输几万块之后他家里说要报警怎么办
36分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7099 人
邻居私自拆除防火门改为入户门。
37分钟前
阮兴军律师
近期帮助 12995 人
我想问问，我跟前女友分手了，她和她的现任在手机上发文案内涵我，这种情况我能上诉吗
38分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7099 人
男方和女方结婚了，但还没领结婚证（没达到年龄）彩礼在女方那，女方怀孕了，关于彩礼什么的怎么处理
39分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7099 人
想问一下，学校免费提供的平板后，因为不小心损坏学校要求赔偿触犯法律了吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
