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我在一家公司上班快一年了之前他们要辞退我请问这个情况他们辞退了我我能拿到赔偿吗
更新时间：2019-11-06 19:14:39
问题描述：
您好 我在一家公司上班快一年了 之前他们要辞退我 出于一些原因他们没有辞退成功 现在他们拿我帮公司员工带打卡（次数不多5次左右）让我换去很远的地方上上班 我不愿去 请问这个情况 他们辞退了我 我能拿到赔偿吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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无故辞退员工是违法解除劳动合同，劳动者可以住在继续履行合同或者要求支付赔偿金。
劳动合同履行期间，用人单位解除劳动合同必须符合法定条件，无故解除合同是我i恶法解除合同，根据《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当经济补偿金的二倍支付赔偿金。
经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位违法解除合同的，劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。
2019-11-06 19:14:39
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