受工伤,休息1个月,在我休息的这1个月有工资吗?

更新时间:2019-11-12 06:54:38
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工伤,休息1个月,在我休息的这1个月有工资吗?
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      当然,在工伤期间,要是公司那边故意不给发工资,也给劳动者造成损失的,那么建议可以去申请劳动仲裁,要是仲裁结果不合意的话,那么接着还可以去法院起诉。而不管是去申请仲裁还是去起诉,要是涉及的利益较多,那么建议可以在必要的时候找个专业律师介入维权。
    2019-11-12 06:54:38
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我在单位受工伤,在家休息两个月,原来每月工资是7000左右,我休息这两个月还是拿之前的工资吗
根据我国相关法律的规定,工伤休息期间工资也应当由用人单位发放的。具体规定如下: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,
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您好:请问我受工伤,出院后第二个月休息5天,那第二个月的工资
根据我国相关法律的规定,工伤休息期间工资也应当由用人单位发放的。具体规定如下: 职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,
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我在工伤后在厂休息了3个月,后来又回家休息了4个月,都有工资 吗
您好,可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向
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我受了工伤 医生给我来个3个月的休息时间。现在休息期间工资一直没给。还是3个月的工资
一般休息12个月,最长不超过24个月,《工伤保险条例》第三十三条规定: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利
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休息了3个月,赔偿只有1个月的
双方可以协商解决,如果协商不成的话,可以向人民法院起诉
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受了工伤,不到评残程度,在家休息至少12个月,工资该怎么算
你好,已经申请工伤认定,那么按照规定,享受原工资不变的待遇,工资按月支付。支付的医疗费用,公司全部报销
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工伤在家休息了5个月,工资如何给付?
你好! 按照之前的标准支付
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是不是特殊工种?
是否属于特殊工种,建议到人社局去问一下,那边有比较细的划分,而且特殊工种是要备案的
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老板说包吃包住,一个月后又说不包住补贴300可以吗?
你好,你可以向劳动监察大队投诉
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
但我的工资打到了他的卡里,可以退吗?
你好可以协商处理或者起诉
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通过了才能加班,还有要加班需经过飞书申请加班,用加班时间置换平常工作的盈余时间,公司考勤制度里规定?
法律分析:根据劳动法的规定,安排员工加班,应符合生产经营需要;在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商,如果企业未经协商,强迫员工加班加点,员工则有权对此加以
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有这么个情况,我在单位是运营部门的负责人,还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析:漏打卡是可以理解,但是需要及时到人事部领取补签单,经过上级审核后再交还给人事部门,作为当前工作周期的考勤记录凭证,行政人事部需要成立一个督查小组,巡查
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职校,自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
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