你好我有个工人没有按照正常的安装方法,导致受伤,没有工伤保险的,该怎么处理

更新时间:2019-11-21 14:45:41
问题描述:
你好我有个工人没有按照正常的安装方法,导致受伤,没有工伤保险的,该怎么处理
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助527629 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    是否办理了工伤保险并不影响工伤的认定,只要符合《工伤保险条例》中关于工伤认定的法定条件即可申报;没有办理工伤保险只是不能向社会保险部门工伤保险基金申报理赔治疗费用、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等工伤保险待遇,由用人单位全部自行承担。
    《工伤保险条例》
    第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2019-11-21 14:35:40
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助375606 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    发生工伤损害或者患职业病后,应该按照以下的程序处理:  
    1、进行工伤认定。  用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。  
    2、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼。  
    3、伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,鉴定内容包括劳动功能障碍和生活自理障碍。  
    4、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。  
    5、根据伤残鉴定的等级,按照法律的规定进行赔付。
    2019-11-21 14:37:57
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助966610 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程:
    1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请;
    2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参保手续即可。
    3、建筑施工企业持工伤保险经办机构开具的《建筑施工企业工伤保险缴费通知单》到银行缴费。
    2019-11-21 14:43:07
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助953963 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工伤保险遵循以下十个原则:
    1、无责任补偿(无过失补偿)原则;
    2、国家立法、强制实施原则;
    3、风险分担、互助互济原则;
    4、个人不缴费原则;
    5、区别因工与非因工原则;
    6、经济赔偿与事故预防、职业病防治相结合原则;
    7、一次性补偿与长期补偿相结合原则;
    8、确定伤残和职业病等级原则;
    9、区别直接经济损失与间接经济损失原则;
    10、集中管理原则。
    2019-11-21 14:45:41
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工人干活受伤了,没上保险,怎么处理
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好。由于公司没有购买保险,一些工人受伤了,该如何处理
具体情况具体分析,例如,工地工人受伤申报工伤保险的流程: 1、项目社保经办人备齐规定资料向工伤保险经办机构提出参保申请; 2、经审核,资料齐全,符合条件,办理参
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但没有受伤,该怎么处理?
受到人身伤害,及时自救,找机会报警,让警方来处理,将自身伤害最小化。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有个工人在工地受伤,但是这个受伤的工人和我公司没有直接的劳动关系,我们目前该怎么做?
你好,《劳动合同法》第92条第2款规定:用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。因此,劳动者发生工伤事故,可以找劳务派遣单位支
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人坠楼,没有劳动合同,没有保险,老板不想负责,我该如何维权
法律规定,用人单位用工之日起满一个月应该与员工签订书面劳动合同,公司用工八个月未与你签订劳动合同,你可以要求公司支付七个月的双倍工资并要求补签劳动合同;如果公司
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
受伤,没有合同,没有保险,上班第一天,该怎么处理
您好,请问没有签合同是因为没来得及还是因为公司拒绝签合同呢?您可以申请工伤鉴定,要求公司承担工伤赔偿,如果日后继续上班还可以主张公司购买社保,公司拒绝可以申请劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
16岁以下在超市工作能不能举报?
法律分析:可以向公安机关、工商行政管理部门以及劳动保障部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话为110;工商局的举报电话为12315;劳动部门的举报电话为12
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
可以用未成年工吗
未成年工年龄在16周岁到18周岁的,可以参加工作。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我这个月自离上个月的工资没影响吧?
一般来说,您这个月的自离行为不会影响上个月已经完成的工作和应得的工资。因为工资通常是基于您上个月的实际工作来计算的,所以您这个月的决定不会对此产生直接的影响。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我不知道我这到底算不算是全日制还是非日制工作
劳动关系的存在形式主要有两种,即全日制的用工形式和非全日制的用工形式。全日制的用工形式也就是签订劳动合同,每天固定上班的用工形式。而非全日制用工,是指以小时计酬
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
刚面试入职公司就要求去外地培训可靠吗
根据你自己的意愿来决定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
23秒前
陆建飞律师
近期帮助 51553 人
快手未成年人退款怎么还
3分钟前
谭泉律师
近期帮助 8995 人
请问原告撒诉被告能知道原告的撒诉理由吗?
7分钟前
谭泉律师
近期帮助 8995 人
家里有农村自建房一套我兄弟两个已分户房子能不能分开
10分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15289 人
60多岁的人工地做事导致重大事故,生命保住,终身残疾怎么补偿
12分钟前
滕德强律师
近期帮助 19299 人
你好,我很快已经结婚了现在我怀事啊他们一你好,我很快已经结婚了,现在我怀孕了,他逼着我去打掉孩子
15分钟前
刘云海律师
近期帮助 20991 人
婚内聊骚报警能不能立案
15分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9249 人
请问网请问网上贷款的25,000分24期,每期还1416.67利息为1.5合法吗?
16分钟前
李永会律师
近期帮助 5138 人
约炮平台弃单,对方说要起诉我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询