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工伤评残十级，现已上班，这种情况给钱吗？
更新时间：2019-11-21 18:15:01
问题描述：
工伤
评残十级，现已上班，这种情况给钱吗？
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《
工伤保险条例
》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第
（一）项、第
（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受
工伤保险
待遇；职工有前款第
（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除
一次性伤残补助金
以外的工伤保险待遇。
2019-11-21 18:13:20
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《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇：
(1)从
工伤保险基金
支付一次性伤残补助金为6个月本人工资；
(2)劳动合同期满终止或者职工本人提出
解除劳动合同
，由
用人单位
按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和
伤残就业补助金
。
本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。
2019-11-21 18:15:01
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工伤索赔
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工伤九级赔偿多少钱
工伤索赔
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