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如果工厂拖欠工资，如果它辞职，能解决吗？
更新时间：2019-11-30 15:14:39
问题描述：
如果工厂拖欠
工资
，如果它辞职，能解决吗？
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公司拖欠
劳动者
工资时，劳动者应当依法向当地的劳动保障监察大队进行书面举报或者投诉，要求公司支付拖欠的工资，同时按照应付拖欠金额的
0.5以上1倍以下的标准向劳动者加付赔偿金。或者，劳动者依法直接向当地的
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁(劳动争议仲裁不收费)，对仲裁不服的，还可以依法向法院提起诉讼(劳动争议案件10元/件，法院适用简易程序审理的案件在3个月内审结)打官司。
《
劳动合同法
》第77条 劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
2019-11-30 15:10:20
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自
劳动合同
法实施后，
公司
无故炒人的，要支付双倍的经常补偿金；拖欠工资的，可由劳动部门责令限期支付，逾期不支付的，由劳动部门责令
用人单位
按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。以上意见仅供参考，不作为解决问题的依据。
2019-11-30 15:13:23
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劳动纠纷律师团队
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公司欠我工资，劳动者不能私自拿公司的电脑做抵押，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请
劳动仲裁
，要求用人单位支付拖欠的工资。
劳动者可以按照《劳动
合同法
》38条规定。
立即解除劳动
合同
，不需事先告知用人单位，用人单位需要向劳动者支付补偿金。
2019-11-30 15:14:39
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