我于2016年1月初退休。后来，我去了上面，问我们是否能在2018年弥补两年退休的所有工资和福利。我们能在2018年弥补两年退休的所有工资和福利吗？你好，律师！我于2016年1月初退休。后来，我去了顶

更新时间：2019-12-01 13:42:49

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我于2016年1月初退休。后来，我去了上面，问我们是否能在2018年弥补两年退休的所有工资和福利。我们能在2018年弥补两年退休的所有工资和福利吗？你好，律师！我于2016年1月初退休。后来，我去了顶层，问我们是否能弥补2018年所有的薪酬奖励。

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1、向当地劳动监察部门投诉，或拨打热线12333。　　
2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。　　
3、去当地人民法院打官司，申请支付令。　　
依据《劳动合同法》　
　第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。　　用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。　　
第七十七条劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。
　　第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

2019-12-01 13:39:34

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如果参保人在公司工作，在职期间公司有正常为咨询人参保缴纳社保，咨询人到法定退休年龄，累计缴纳社保不足15年，就无法享受到退休待遇，那是与公司无关的。如果参保人在公司工作，公司没有为参保人办理缴纳社保，而导致参保人不足缴费年限，无法享受到退休待遇的，公司理应为参保人补缴社保。

2019-12-01 13:40:53

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1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。
3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。

2019-12-01 13:42:49

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