首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
工资拖欠九个多月,如何保护自己的利益
更新时间:2019-12-15 16:34:44
问题描述:
工资
拖欠九个多月,如何保护自己的利益
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
561664
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
需要具体情况具体分析。比如,
用人单位
拖欠工资,
劳动者
可以:
一、向本单位
劳动争议
调解委员会申请调解;
二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);
三、也可以直接
申请仲裁
;
四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
2019-12-15 16:31:15
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1545154
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
讨薪方法第一步:收集有关证据,如
劳动合同
、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在
劳动关系
的凭据。
第二步:拿到这些凭据后,就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉,要求对方支付本人应得的工资报酬。
第三步:如果该用人单位继续无故拖欠、克扣工资,就告知用人单位负责人,自己将通过法律途径解决。投诉提示:凡发生在建筑企业的工资拖欠问题,农民工可持有关凭据及时向区建设局建筑
工程管理
处投诉;凡发生在非建筑企业的用人单位拖欠工资问题,农民工可持有关凭证先到企业所在镇乡(街道)劳动和社会事务服务站(以下简称劳动服务站)投诉,也可直接向区劳动和
社会保障
局投诉。
2019-12-15 16:33:39
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1733173
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
1.拖欠工伤期间应发的工资,非但不合理,而且不合法,停工留薪期内用人单位应按原工资标准给工伤职工发放停工留薪期工资。
2.依据《
工伤保险条例
》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
3.一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。
4.但在实际中,很多单位是按照底薪,地区最低工资标准等发放,这种做法是违法的,工伤职工可以到当地
劳动监察
大队投诉或直接去
劳动仲裁
委员会提请
仲裁
申请,维护自己的合法权益,有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。
2019-12-15 16:34:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工怎么保护自己的合法权益
劳动合同纠纷
3530
你好,老板应该怎么处理拖欠的工资,如何保护他的合法权益
用人单位拖欠工资怎么办 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如何保护消费者合法权益
消费者维权
10030
遭遇家庭暴力如何用法律武器保护自己
1890
学校应该如何保护未成年人的合法权益
未成年保护
工资拖欠了九个多月。我们如何保护自己的利益?
拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资拖欠九个多月,怎样做维护自己利益
被拖欠工资时最好是采取以下措施:<p> 1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。<p> 2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠工资如何才能保护自己的权益
劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位拖欠工资,该如何保护自己的权益
申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资发放,如何保护自己利益
你好,你可以以公司不发工资为由直接离职。离职后想要工资可以到劳动局找监察支队,如果还想要社会保险和经济补偿金什么的可以申请劳动仲裁。如果仲裁建议委托律师办理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠4个月工资,我可以怎样用劳动法保护自己的权益呢
向当地劳动监察部门投诉处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如雇主单方面解除劳动合同,我该怎么办?
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
由于个人原因辞职。是否会出具离职证明?
1续签通知单就是续签劳动合同,2你不可以直接离职,你可以提前一个月书面通知3公司应当开具离职证明书,并且将档案和保险关系移转
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
私人商店没有签订劳动合同,能否随时解雇员工?
你好,具体什么原因造成的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
假如我辞职了,是否合法扣除我20%的工资?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司部门搬迁,公司凉了我们一个月。这个我们要怎么做
公司有权利对公司的位置进行调整,如果公司离得近,员工应当遵守公司的搬迁决定,按时上班,如果新公司位置远,公司且不给员工提供交通补贴和上班方案,员工可以以公司不提
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期过了几天,公司并没有通知我离职,再我询问过人事之后才给了我一个申请表
试用期被解雇,应保留证据,先尝试与单位沟通解决。如单位拒绝赔偿,可申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿金。同时,如涉及服务期违约,也需注意相应违约责任。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作半个月不让老板走怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职当天把自己工资发完算是违规吗工资为之前公司拖欠员工工资流程合法
离职当天发完拖欠工资是合法的。常见的处理方式包括:与单位协商解决,向劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁或法院强制执行。选择哪种方式取决于具体情况,如单位态度、证据充
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
济南律师
济南找律师
济南劳动纠纷律师
济南劳动合同纠纷律师
同城律师:
济阳县律师
平阴县律师
商河县律师
章丘区律师
历下区律师
市中区律师
槐荫区律师
天桥区律师
历城区律师
长清区律师
莱芜区律师
钢城区律师
专业律师:
济南房产纠纷律师
济南公司法律师
济南合同纠纷律师
济南婚姻家庭律师
济南交通事故律师
济南劳动纠纷律师
济南刑事辩护律师
济南债务债权律师
律师解答动态
刚刚
姚倬丰律师
近期帮助 412 人
但是没有书面证明,可以赔偿半个月赔偿金,他们会说是因为我能力不足被辞退,这种行为可以吗
46秒前
温海宽律师
近期帮助 12890 人
请问一下,作为合伙企业的合伙人,我已经实缴,要求其他股东提供实缴证明的书面通知怎么写呀
1分钟前
仇胜强律师
近期帮助 3640 人
你好就是我把我妈妈的车抵押了我妈妈可以追回吗追回了我属于什么犯罪
2分钟前
安徽汇吉律所律师
近期帮助 16691 人
我,交通事故向你解答
2分钟前
杨柯清律师
近期帮助 348 人
今天我收到短信要我还钱说我是担保但我都没签过字
3分钟前
安治国律师
近期帮助 81065 人
我的蔬菜被邻居喷洒了农药,我报了警,快一年了,还没解决,我该怎么办?
3分钟前
云南定和律所律师
近期帮助 3177 人
咨询网贷方面问题
3分钟前
魏涛律师
近期帮助 74019 人
我儿子聚众斗殴了,跑掉了,现在他说上网逃了
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询