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目前还在试用期，单位要求我注册后将医师资格证和执业证原件交给单位，说是有需要或者离职就还给我，这样子可以吗？

更新时间：2019-12-18 18:51:59
问题描述：
我是医师，目前还在试用期，单位要求我注册后将医师资格证和执业证原件交给单位，说是有需要或者离职就还给我，这样子可以吗？
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    试用期离职流程：
    《劳动合同法》第37条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”据此，试用期员工只要提前三日向公司提出书面告知即可解除劳动关系。
    2019-12-18 18:45:26
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    试用期辞职工资规定：

    第一，在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财产损失，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清；

    第二，在公司常规发薪之日再发放给你
    2019-12-18 18:46:25
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    离职后社保的处理办法其实很简单。如果在个人辞职后有新的单位接收，那么就可以通过新单位继续缴纳社保，如果没有新单位接收那么就需要个人找一家企业挂靠并缴纳社保，挂靠期间本由企业承担的部分金额也需要个人来承担。
    个人离职后自行缴纳社保的方法：
    1.需要个人持本人身份证、接触劳动合同证明书到当地就业服务中心做失业登记，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。
    2.到医保中心办理医疗保险参保手续，所需要带证件有失业证、再就业优惠证以及身份证。
    3.缴纳失业期间所需社保费用，缴费地点：当地劳动和社会保障部门所辖社保中心个人缴费窗口。
    所需要证件：养老保险手册、养老保险个人账户登记卡片、养老保险个人账户封存单、失业证、再就业优惠证以及自谋职业名义办理社保手续。
    2019-12-18 18:51:59
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请问下注册执业助理医师资格证，注册完毕后资格证和注册证都必须留在单位嘛？
资格证和执业证单位是不应该留着。
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我就是医生，现阶段还要试岗，企业规定我申请注册后将医师资格证和从业证正本交到企业，说成有必须或是辞职
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 　　第三十八条 用
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原单位都辞职一个月了，现在已经找到新单位了，需要执业证，原单位一直以各种理由不给我护士执业证，怎么办
辞职不需要单位批准，批不批无所谓，关键是要有依法提出解除劳动合同的证明，有了证据，在30天（试用期3天）后公司要给你办理离职手续，如果公司不同意，你可以去劳动仲
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而且我提出辞职，他不给签字，还扣押我的护士资格证和执业证，我可以去告他吗？
劳动者可以以用人单位拖欠劳动报酬为由书面通知用人单位解除劳动合同，申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资和经济补偿。　　仲裁、诉讼胜诉后可以申请执行。　　申请人申请仲
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但我有护士执业证，怎么办？当年有人说有执业证就可以执业了，不需要资格证
具体问卫生局
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我的护士资格证和执业证今天刚注册，医院就拿走了原件，怎么办？
有医院出具收据
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具有执业医师资格证，后来离职了但证书还没有变更出来，请问医院这些行为是不是违法的？
协商不成的申请劳动仲裁
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医院用药过敏能不能找医院赔偿？
造成的结果是什么呢
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我去医院治疗，皮肤和脸部。可以退钱吗？治疗无效。
你好：可以起诉解决
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我女朋友已经16周岁了怀孕了去医院做B超医院会报警吗
会有之前的检查记录的
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我在牙齿上做了根管治疗，不想在这儿做，这笔钱能退吗？
请问之前有没有签订相关的协议呢？建议你还是先和院方进行协商
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男性54岁左肾恶性肿瘤根治性切除术后无扩散能病退吗？
你好，可以提出申请
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我女朋友去私人诊所打胎去了我没同意，我能起诉诊所吗
您可以以医疗事故进行诉讼解决
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你好！我想咨询一下律师，我做腰间盘突出手术后导致足下垂属于医疗事故吗？
法律分析：如果是手术过程中发生，属于医疗事故。医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，过失造
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请问医生故意误诊怎么维权？
医疗事故病人维权方式。医疗事故病人维权方式多种多样，可根据具体实际情况进行操作。具体如下： 1、医疗事故病人，可通过与医疗机构协商方式维权； 2、医疗事故病人，
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