我买了意外保险。我在建筑工地意外受伤,肋骨骨折。如果我的老板支付了医疗费,我还能申请意外保险吗?

更新时间:2019-12-22 12:46:34
问题描述:
我买了意外保险。我在建筑工地意外受伤,肋骨骨折。如果我的老板支付了医疗费,我还能申请意外保险吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1082910 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。
    1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
    2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;
    3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
    2019-12-22 12:42:00
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1112819 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,
    1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼
    2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇
    2019-12-22 12:44:26
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1960491 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    意外保险能报百分之几?意外险理赔一般分为身故,残疾身故理赔以公司按该类风险所对应的保险金额给付身故保险金残疾则依据该类风险所对应的保险金额及该项身体残疾所对应的给付比例给付残疾保险金至於其他如:医疗甚至烧伤部份则是依据各家保险公司的意外产品不同,而有不同规定。
    意外伤害分,意外身故,意外残疾,意外医疗。意外医疗的话,一般都有一个区间,以平安举例,100-10000,80%赔付。意外残疾的话,凭残疾等级赔付,从一级到十级,比例不同。
    意外身故的话,买多少赔多少。
    2019-12-22 12:46:34
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我自己买了意外保险。我出了事故,并附有意外保险。我能赔偿医疗保险吗?
社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。   社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问,我在我工作的公司已经交了意外保险了,当我发生交通意外事故时,我能不能在公司申请意外保险赔偿呢?
交通事故对方不赔偿的处理办法: 1、首先直接去工商局(这个你要先弄清楚他的投保公司是登记在市局还是省局),弄清楚以后,到所在工商局有个企业信息科,花一块钱,拉一
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师你好,我在工地干活,公司给我买了工程意外险,我现在受伤住院了,保险公司赔偿吗
可以享受工伤待遇的,没交社保的话,用人单位要赔偿。保险公司这边,如果在保险范围内,应该赔偿,具体可以看保单
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工地包工头说给买意外险。我在家意外受伤了,保险给赔付吗?
申请意外伤害赔付一般涉及的文件包括: (1)保险凭证(电子保单); (2)被保人身份证明; (3)受益人身份证明; (4)受益人与事故者关系证明; (5)门诊或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
16岁以下的员工是否违法?
16岁打工是不违法。我国法律规定的是禁止相关单位招用未满十六周岁的未成年人,如若发生招用未满十六周岁的未成年人的情况,可以向有关部门进行举报,相关部门会对该用人
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我15岁,有父母同意可以在台球厅上班吗?
法律分析:法定用工年龄一般是已满十六周岁就可以进行劳动,但对于十六周岁的用工者一般是不能从事比较重的工作;如果是有完全可以从事的劳动工作的一般要到十八周岁才能算
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么时候大运会停止工作,是否有确定的时间
你好,这个一般来说按照天数及时计算的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
只是上班了两天,公司要求提供银行卡号和身份证号码,可以提供吗?
用人单位在处理员工个人信息时,必须确保其合法性、正当性和必要性。公司要求提供银行卡号和身份证号码,这些信息属于敏感的个人信息,因此需要特别注意保护
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资卡被冻结了,就让财务人员把一个月工资转到母亲卡里,这样的行为财务人员会受到处分吗
工资卡冻结后,合法转移工资是关键。具体操作:1)向法院申请解冻工资卡或申请生活费,确保资金使用的合法性;2)与财务人员沟通,明确转移工资的目的和合法性,确保操作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
专升本成功但签了劳动合同会影响应届毕业生吗?
针对不同情况,专升本成功后签劳动合同的具体操作如下: 1. 若专升本后仍需继续学习,且劳动合同不影响学业,可与用人单位协商调整工作时间或工作内容,确保学业不受
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
徐艳阳律师
近期帮助 5012 人
您好,我已经交过罚款,法院又扣除了存款
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 9838 人
公司与员工解除劳动合同,年假怎么算
刚刚
周咏洁律师
近期帮助 1179 人
婚前男方以其大姐名义买房。婚后女方还房贷。离婚时婚后还的房贷部分怎么算
39秒前
天习律所律师
近期帮助 38844 人
我要举报骗子
41秒前
金斗云律所律师
近期帮助 3869 人
合同违约,不支付租金。自己的一间商场店铺转租给了一家公司,请问这该如何应对。
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 40375 人
要办居住证,要村委会开证明,让我交卫生费才给开证明,这个钱可以退吗
1分钟前
陈新果律师
近期帮助 6914 人
你好我想咨询下工伤赔偿
1分钟前
陈泉律师
近期帮助 6732 人
老人有一儿一女,老人基本都是女儿照顾,儿子很少照顾,遗产怎么分
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询