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劳动合同纠纷
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公司叫我五险一金为什么没给我医疗保险卡？
更新时间：2019-12-24 16:57:25
问题描述：
公司
叫我
五险一金
为什么没给我
医疗保险卡
？
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《
社会保险
法》第三章 基本
医疗保险
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗
保险
，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
2019-12-24 16:53:26
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工伤个人工资赔偿，不包括交的五险一金的。
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）
住院伙食补助费
；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经
劳动能力鉴定委员会
确认的生活护理费；
（六）
一次性伤残补助金
和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）
劳动能力鉴定费
。
2019-12-24 16:55:39
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用人单位就有义务与劳动者签订
劳动合同
，缴纳五险一金。
如果用人单位不签订劳动
合同
、不缴纳社保，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍
工资
及补缴社保。
《劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2019-12-24 16:57:25
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社保是不是五险一金
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社保是五险一金吗
138720
什么是五险一金
14946
打完五险一金后，公司为什么不给我医疗保险卡？
用人单位就有义务与劳动者签订劳动合同，缴纳五险一金。 如果用人单位不签订劳动合同、不缴纳社保，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第2个月开始的双倍工资及补
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五险一金包括社保吗
五险一金资讯
公司叫了五险一金怎么没给我医保卡
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