员工拘役前的工作年限可合拼自缴纳社保后的工作年限吗

更新时间:2019-12-25 01:51:51
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员工拘役前的工作年限可合拼自缴纳社保后的工作年限吗
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    例如同城合并社保流程:参保人的社保因同在一个城市,所以现在不用转移,只要原来的单位,把参保人的社保做停,不用办手续,参保人就现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。

    也可以登录当地省人社厅、社保局、卫生厅(局)的网站,进行相关政策法规、工作流程及相关要求的了解咨询。
    也可以直接向那里反映你的问题,寻求指导和帮助。祝你好运!
    2019-12-25 01:46:50
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1915685 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。
    灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。
    由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。
    灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。今年4月,洛阳市人社局为了规范灵活就业人员按时足额缴费,以前已缴费但未接续到灵活就业户的,仍按原单位缴费,转入灵活就业户后,按灵活就业缴费。
    2019-12-25 01:50:07
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1289540 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    您好!这是两个概念,是分开计算的。 退休工龄按档案记录算,社保按实际缴费月数累计。工龄是实际工作年限,以人事档案记录为准;社保是缴纳年限,以实际缴费为准。有些单位不按规定缴纳社保,入职开始就有工龄,但是社保不参保没有社保缴纳年限;有些年龄比较大职工参加工作时没有社保缴费制度,只有工龄没有社保缴费年限。
    2019-12-25 01:51:51
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