请问下公司负有责任吗,如果索赔是公司索赔还是向伤害我的人索赔。

更新时间:2019-12-26 18:23:37
问题描述:
2018年下半年在一家公司,上班期间被同事用手指捏了一下手腕的腕关节,造成了软组织损伤,三角骨及月骨挫伤,现在仍然好不了,前段时间向公司询问有关处理问提,公司有点不想管的意思,让我们双方去自个解决,请问下公司负有责任吗,如果索赔是公司索赔还是向伤害我的人索赔。
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    上班期间突发疾病算不算工伤?

    工伤保险条例》第十五条规定:职工有下列情形之一的,应当视同为工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。
    因此,只要具备以下两个条件,那么,上班时间应该算作工伤。两个条件分别为:“工作时间”和“工作岗位”;“突发疾病死亡”是指:
    1、职工突发与工作无关的及并导致死亡。如果是与工作有关的疾病而导致死亡,应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。
    2、在工作岗位上突发与工作无关并没有导致立即死亡的疾病,但是在48小时内经抢救无效死亡的,视同为工伤。
    2019-12-26 18:23:37
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