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是在交通事故的工作中，但是单位忽略了如何处理

更新时间：2019-12-27 00:30:35
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是在交通事故的工作中，但是单位忽略了如何处理
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    《人身损害赔偿解释》第19条规定：医疗费根
    据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
    医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
    2019-12-27 00:26:50
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    事故,交通当事人对事实及成因有争议：

    先立即报警，如果设备受损的标明事故车辆位置，将车辆移至不妨碍交通的地点，交通警察到达现场后制作事故认定书，当场交付当事人。

    对当事人的交通违法行为实施行政处罚：

    (一)当事人对事故认定有异议的

    (二)当事人不同意由交警调解的

    (三)当事人拒绝签字的
    2019-12-27 00:29:24
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    工作时发生交通事故后单位补偿要求如下：
    (1)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。
    企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的，职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。
    (2)由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。
    2019-12-27 00:30:35
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