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最低工资标准的钱可以包括个人支付的公积金
更新时间:2019-12-30 22:04:34
问题描述:
最低工资标准
的钱可以包括个人支付的公积金
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在
劳动者
提供正常劳动的情况下,
用人单位
应支付给劳动者的
工资
在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:
(一)延长工作时间工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位,在科学合理的劳动定额基础上,其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的
劳动合同
约定的工作时间内未提供正常劳动的,不适用于本条规定。
2019-12-30 21:52:49
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劳动合同法
》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
、加班费或者
经济补偿
;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者
终止劳动合同
,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2019-12-30 22:03:02
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最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或劳动
合同
约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。要注意,这里所指的正常劳动,是指劳动者按劳动合同约定,在法定工作时间或约定工作时间内从事的劳动。
劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,都被视为提供了正常劳动。
2019-12-30 22:04:34
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为北京市最低工资标准的70%。最低工资标准不包括个人应缴纳的社保及公积金。是否合理?
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最低工资标准包括什么
最低工资
天津最低工资标准
最低工资
最低工资标准包括补贴吗
最低工资标准
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