员工没有劳动合同,没有保险,工作时手被搅伤,是做工伤鉴定,还是人身伤残鉴定

更新时间:2019-12-31 20:49:02
问题描述:
员工没有劳动合同,没有保险,工作时手被搅伤,是做工伤鉴定,还是人身伤残鉴定
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助728395 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据《工伤保险条例》、人社部、卫计委《工伤职工劳动能力鉴定管理办法规定》,工伤职工劳动能力鉴定遵循下列程序:
    一、提出鉴定职工遭受工伤事故伤害,经过治疗伤情相对稳定,存在残疾、影响劳动能力的,工伤职工或者其用人单位应当及时向广安市劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
    二、提交材料申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:
    (一)《工伤认定决定书》原件和复印件;
    (二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;
    (三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;
    (四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
    三、受理劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,及时进行审核;申请人提供材料不完整的,自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人提供材料完整的,劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定。
    四、组织鉴定劳动能力鉴定委员会视伤情程度等从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名与工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定。
    五、进行鉴定劳动能力鉴定委员会提前通知工伤职工进行鉴定的时间、地点以及应当携带的材料。工伤职工应当按照通知的时间、地点参加现场鉴定。对行动不便的工伤职工,劳动能力鉴定委员会可以组织专家上门进行劳动能力鉴定。专家组根据工伤职工伤情,结合医疗诊断情况,依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准提出鉴定意见。参加鉴定的专家都应当签署意见并签名。专家意见不一致时,按照少数服从多数的原则确定专家组的鉴定意见。
    六、作出结论劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论,出具劳动能力鉴定结论书。劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
    七、送达鉴定结论劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构。
    八、再次鉴定第十六条工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向四川省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
    九、复查鉴定自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。对复查鉴定结论不服的,可以向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定
    2019-12-31 20:41:04
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助120431 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    1.工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;3未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;4在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;5工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
    2019-12-31 20:43:19
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1150165 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    工作一年以内没有签订劳动合同的,可以要求支付双倍工资。如果超过一年的话,则是默认签订劳动合同。n九级工伤赔偿标准:在不与单位解除劳动关系的情况下,就是受伤前12个月的月平圴工资的9倍加误工补偿,如果与单位解除劳动合同的话就是19倍加误工补偿。
    所以,多少就要看受伤者在受伤前12个月的平均月工资才能计算。n具体还有其它疑惑,访问——p/可去和法律人士咨问解答、
    2019-12-31 20:45:27
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助976540 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:
    劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间劳动报酬
    第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
    前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
    第七条:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
    2019-12-31 20:49:02
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
职工沒有劳动合同书,沒有商业保险,工作中时手被搅伤,是做工伤鉴定,還是人身安全伤残鉴定
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理: 《劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤鉴定是伤残鉴定吗
工伤鉴定是伤残鉴定吗
工伤鉴定知识 2877
司法鉴定工伤伤残等级
司法鉴定工伤伤残等级
工伤伤残鉴定
没有鉴定劳动合同没有工伤保险的工伤司法鉴定伤残九级。可以按工伤吗?赔
工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在车间被砸伤。与老板之间没有劳动合同,打的是人身损害,伤残鉴定可以按照工伤鉴定吗?
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤,没有劳动合同可以鉴定吗
可以的,建议律师介入
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是工伤,如果没有劳动合同和社保,去哪里做伤残鉴定
如果是劳动关系,则需要先申请工伤认定,认定为工伤后才能进行劳动能力等级鉴定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问在工地没有签定劳动合同,没有鉴定工伤可以进行伤残鉴
我们要调查是否属于劳动关系,如果不属于劳动关系就不是工伤,及时请律师介入。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我必须用朋友的银行卡收工资,我该怎么办?
你好,建议你向劳动监管部门反映
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1065
为什么公司罚款不开罚单?
你好,一般是需要开罚单的,可以要求对方开罚单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
培训机构培训费开成了咨询费,单位说报销不了,咋样解决
可要求重开发票。先与培训机构沟通,说明情况,要求按实际培训费用重新开具发票。如机构拒绝,可向税务部门或相关监管机构投诉,并提供相关证据,以求得问题解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17124
公司有两种业务,不同的公司名称,是否可以拒绝为没有签合同的公司工作
可以拒绝。如公司已存在且要求工作,应坚持签订合同;若公司未成立或无法签订合同,可拒绝工作。同时,保留相关证据,如沟通记录等,以备未来可能出现的纠纷,并及时咨询专
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工厂工作被压身份证了
如果工厂拒绝归还您的身份证,您可以采取以下措施:首先,向当地劳动监察部门投诉,要求他们介入调查。其次,联系律师或法律援助机构,了解如何通过法律途径维护自己的权益
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问学生不与企业签就业协议学校不发毕业证合法吗
对学校因不签就业协议而拒绝发放毕业证的情况,学生可采取以下措施:首先,收集相关证据,如学校通知、沟通记录等,证明学校存在此行为;其次,尝试与学校协商解决,可请求
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司老总不让练习生高考犯法吗?
若公司老总不让练习生高考,练习生可首先与公司沟通,明确个人参加高考的权利。若沟通无果,可向当地教育部门或劳动监察部门投诉,寻求行政保护。同时,也可寻求律师帮助,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 114886 人
您好小孩横穿马路被撞了
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 114886 人
简单交通事故,导致骨折受伤,代理费用多少
3分钟前
刘江律师
近期帮助 3305 人
被骗去缅甸炸骗窝点回來被派出所传唤怎么办
1分钟前
周汉超律师
近期帮助 248 人
用手机号码能找到实名本人吗
4分钟前
余联刚律师
近期帮助 114886 人
我在5月5日离职了,5月28日应该发放上个月的工资,能不能要求工资今天给我把工资上个月以及这个月工作
7分钟前
张春利律师
近期帮助 6176 人
我的一个朋友,买了个游戏帐号,走的是正规渠道,但帐号是在号主被盗号的情况下买的,这种情况一般怎么处理
9分钟前
余联刚律师
近期帮助 114886 人
我的亲戚工作的时候一根手指筋被割断了,这种情况构成十级伤残吗
10分钟前
余联刚律师
近期帮助 114886 人
我患脑梗,现在老板也不辞退我,也不让我工作,生活费也没有,我该怎么告他
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询