首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
企业未作赔偿,离职报告一个月也没有拿来劳动局,会有哪些不良影响
更新时间:2020-01-05 12:43:21
问题描述:
企业未作赔偿,离职报告一个月也没有拿来劳动局,会有哪些不良影响
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1502987
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
《
中华人民共和国劳动法
》第31条规定:“劳动者
解除劳动合同
,应当提前30日以书面形式通知
用人单位
”,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的,劳动者单方面解除
劳动合同
无须任何实质条件,只需要履行提前通知的义务即可。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》中也指出:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理。” 职工主动提出与企业解除劳动合同后,部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职,不理会用人单位的赔偿要求,用人单位则可能不给职工办理人事关系和档案的调转手续。职工离职后人事关系和档案长期滞留在原用人单位,会造成职工在新的工作单位不能办理正常的录用手续,拿不到包括档案在内的个人材料,也不能缴纳劳动保险。 《劳动法》一方面赋予了职工绝对的辞职权,另一方面又赋予了用人单位一定的请求赔偿损失的权利。《劳动法》第102条规定:“劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任”;原劳动部在《违反amp;lt;劳动法amp;有关劳动合同规定的赔偿办法》的第4条明确规定了赔偿的范围:“劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失:
1、用人单位招收录用其所支付的费用;
2、用人单位为其支付的培训费用,双方另有约定的按约定办理;
3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
4、劳动合同约定的其他赔偿费用。”
2020-01-05 12:36:53
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
358890
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
双方的劳动合中会约定
劳动者
的工作岗位和薪酬,如果用人单位要调整工作岗位和薪酬待遇,需要和劳动者协商后确定,不能采取随意的降薪调岗的方法,否则劳动者完全可以不同意。若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动
合同
,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
用人单位不同意支付的,劳动者可以提出
劳动仲裁
,
仲裁
会支持劳动者的要求。
2020-01-05 12:41:19
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1772259
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
工伤后
辞职
单位需要赔偿么?
首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《
工伤保险条例
》第
36、37条分别作了如下规定:
1.
五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止
劳动关系
,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。”
2.七至十级工伤:“劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。”
从以上的条例我们可以总结出两点:一是工伤劳动者达到一定的伤残等级的,有权提出解除劳动合同(即主动辞职),但用人单位则无此权利,否则属于非法解雇;二是工伤劳动者辞职要求赔偿的,有权要求支付一次性伤残就业金和一次性工伤医疗补助金,只是根据不同的伤残等级,支付的主体有些许差别而已。
2020-01-05 12:43:21
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
企业不复工可以辞职吗
1396
递交离职报告后,没协调工作就立即离开了,工作职责不容易给企业导致哪些损害,这类状况一件事本人会有哪些
工伤后辞职单位需要赔偿么? 首先,根据工伤劳动者伤残的不同程度,《工伤保险条例》第 36、37条分别作了如下规定: 1. 五、六级工伤:“经工伤职工本人提出,该
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
被公司辞退会有记录吗
12864
离职报告有什么要求
离职报告
企业新招的职工,沒有离职证明或是未辞职,假如签定了合同书,对企业会有哪些危害
公司应在你入职起一个内与你签订劳动合同,若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费,你有
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职的方式有哪些,员工怎么辞职合法?
辞职
1388
有劳动合同书,离职不愿意,要等一个月,立即走会有哪些不良影响
根据《劳动法》及相关规定,用人单位以法定程序解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿金。但如果是劳动者个人主动辞职的,用人单位可以不支付经济补偿金。所谓法定程序
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
银行工作半年辞职没交违约金,单位不给档案,是申请仲裁还是等待单位开除处理,我也不知道会不会有什么影响
申请劳动仲裁。维护自己的权益
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职,对企业有什么影响没有。
你好,是会有影响的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2605
但是我已经打了离职报告。但是还没有到离职时间了,这个问题公司会对我赔偿吗
可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1890
我通过假学历入职了一家公司,在职一个月以后离职,请问这个对我会有什么影响。
劳动者因离职发生劳动纠纷的,当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动关系确认不受时效限制吗
确认劳动关系受时效限制。申请劳动仲裁时效为一年,需及时收集并提交相关证据。对仲裁不服可15日内提起诉讼。若遇不可抗力等,时效可中止或中断,需密切关注时效变化。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1350
请问劳动局的电话号码是多少
劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是可全国拨打的。 劳动者需要向劳动监察投诉的,可以拨打12333投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1215
老师得了精神分裂症,会被学校解雇吗?
您好,按照公司章程规定处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
如果公司强迫我们的实习生加班,是否合法?
公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。有下列情形之一的,用人单位应当
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1025
劳动关系被外包的具体含义是什么
劳动关系外包是将员工关系管理交由第三方。完全外包是将所有员工关系管理交于第三方,而部分外包则选择特定模块如招聘、培训等外包。企业需明确外包范围,与服务商签订详细
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下惩戒期可以开设一张新卡作为工资卡吗
惩戒期内开设新卡作为工资卡的具体操作因情况而异。一般而言,需向银行或金融机构提交申请及相关资料,但很可能因惩戒期限制而被拒绝。此时,建议与雇主沟通,考虑使用其他
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在ktv上班黑钱400左右被老板罚款5千
员工在工作中给KTV造成损失,KTV可以要求员工赔偿。但赔偿的方式和金额应依据劳动合同的约定,且每月扣除的部分不得超过员工当月工资的百分之二十。若扣除后工资低于
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
转正后,底薪加200,课时费不加
双方之间的合同如何约定?
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
北屯律师
律师解答动态
刚刚
广东少忧律师
近期帮助 2713 人
昨天刚刚去美团外卖站点租车签了合同了,但后面面试的时候不打算做了没入职,想把车退了但站点租车的人说不
1分钟前
王冰律师
近期帮助 17709 人
我在小红书上了解了消防员招聘的情况,他说缴费18000包进的,总是以各种理由拒绝我,那就退款
4分钟前
寅清律师
近期帮助 13600 人
退赃钱在卡里,不可以直接划走要自己先垫钱吗
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 13018 人
和律师签了合同,发了信息,并通了电话,可迟迟不寄原件是怎么回事
9分钟前
首维律所律师
近期帮助 14534 人
跟美团骑手对方全责美团公司不赔偿我的医药费
13分钟前
时龙律师
近期帮助 14126 人
店铺因为老板的个人原因没有开门营业,现在要求我缴纳我个人承担的那部分,本人应不应该承担
14分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7153 人
商业和住宅一起的小区,要求3分之2以上业主的签名同意才能申请业委会吗?面积也有要求吗?
15分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 5681 人
我巳退休再就业,私人老板不给工资怎么办?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询