我在工厂工作,左耳中度混合性耳聋,这不是职业病。你能向工厂索赔吗?

更新时间:2020-01-29 11:04:45
问题描述:
我在工厂工作,左耳中度混合性耳聋,这不是职业病。你能向工厂索赔吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1294686 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    去:当地劳动鉴定委员 劳动者患职业病按照1987年由卫生部等部门发布的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》和所附的“职业病名单”(〔87〕卫防第60号)处理,经职业病诊断机构确诊并发给《职业病诊断证明书》,劳动行政部门据此确认工伤,并通知用人单位社会保险机构发给工伤保险待遇。同时,由"当地劳动鉴定委员"会按照原劳动部《职工工伤和职业病致残程度鉴定标准》(劳险字〔1992〕6号)评定伤残等级和护理依赖程度,并享受相应待遇。
    劳动鉴定委员会的伤残等级和护理依赖程度的结论,以医学检查、诊断结果为技术依据。 根据卫生部、原劳动人事部、财政部、全国总工会《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》(〔87〕卫防字第60号),凡被诊断患有职业病的职工,职业病诊断机构应出具《职业病诊断证明书》,享受国家规定的工伤保险待遇或职业病待遇。
    补助和待遇 :由当地生活水平和一些别的情况如原工资多少,当地政府政策,伤病轻重等
    2020-01-29 10:59:31
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助226981 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
      用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
      按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
      用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
    2020-01-29 11:03:24
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助719780 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我

    1.工伤赔偿需要经过工伤认定、劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)两个程序后,才能赔偿,由于存在地区间差异,具体的时间不好一概而论!
    2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
    3.根据《工伤保险条例》第二十条之规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
    社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内做出工伤认定的决定。
    4.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内的钢钉、钢板一类的内固定器材不需要拆除,一直留着体内的情况以外),然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。
    2020-01-29 11:04:45
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我老公在工厂上班,现在确认为神经性耳聋,请问能算工伤吗?
上班时间工伤认定法律依据《工伤保险条例》   第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工厂上班,接触噪声十年,双耳听力中度聋,能鉴定职业病吗
根据《职业病诊断与鉴定管理办法》规定,该费用由用人单位承担。   一、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。   二、用人单位应当组织
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在煤矿工作,采煤,煤机司机,现在导致我一个耳朵,耳鸣和耳聋,我这是算工伤,还是职业病了?
依据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在工厂上班9年,还是不好,厂里通知我神经性双耳聋耳鸣,请问下我能做职业病鉴定嘛?
企业单位不配合职业病鉴定职工可自行向安监部门举报投诉。进行职业病诊断和鉴定的费用,依法应由企业公司来承担。申请的职业病诊断机构应依法提请安全生产监督管理部门进行
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位体检查出职业禁忌证,左耳中度混合型耳聋,右耳轻度传导性耳聋,是否是职业病
你好,1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问律师左耳重度,右耳中度损伤,这还不算职业病吗?
请告知具体工作年限和听力受损程度来为你分析。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司规定不做一年,不退衣服押金合法吗?
你好,可以根据合同的约定处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
雇佣童工怎么打报告电话?
可以去劳动局投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
父母的工资能打到孩子的卡上吗?
您好,建议报警处理
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位无端撤换总监,证书能解锁吗
可以按照合法的公司规章制度处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职高职高老师有权利开除学生吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8722 人
土地赔偿是1200给村民,现在有一家不满意1200赔偿,塘主该给么
4分钟前
刘奇律师
近期帮助 741 人
酒店部门经理突然通知被免职,或者调岗,员工可以告酒店吗
6分钟前
李翠英律师
近期帮助 82730 人
请问,厂里没给员的买社保,员工在厂里严班,下班回厂宿舍死亡
9分钟前
杨冰律师
近期帮助 15366 人
股权转让协议载明转让方(A的母亲)后发现其并没有实缴,是否可以主张自己已完成出资义务。
10分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44512 人
实习期间在公司做销售,每天有任务要求90分钟通话量我给自己手机打了不少被扣一个月工资
15分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62043 人
别人把钱给你然后让你再别人把钱给你,然后让你在京东上边买手机,这是代购还是洗钱?
18分钟前
屠明双律师
近期帮助 871 人
挂名法人与实际控股人签订的免责协议有法律效益吗?
19分钟前
程杰律师
近期帮助 27844 人
你好我工地出了事故,我是小包工头,但是工人跟公司签了劳动合同,赔偿的话咋赔偿的我有责任吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询