上班路上被电动汽车撞了，虽然不太严重，但是必须休养几天，没有住院。工作场所没有保险。可以误认为是工作单位吗

更新时间：2020-02-02 14:31:36

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停工留薪是《工伤保险条例》规定的一个概念，责任主体是用人企业，指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变，由所在单位按月支付。而误工费是针对侵权人而言的一个概念，属于民事赔偿范围。

2020-02-02 14:20:46

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机动车与非机动车、行人之间发生交通事故，造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者强制责任保险(以下简称第三者保险)限额内予以赔偿。超过第三者保险限额的部分，由承担全部原因责任的机动车一方承担总损失100%的赔偿责任。
　　对有证据证明非机动车、行人有过错的，机动车一方在承担自身全部损失后，按照下列原则确定赔偿比例：
　　
(一)机动车一方负主要原因责任的，应承担非机动车、行人一方70%赔偿责任；
　　
(二)机动车一方负同等原因责任的，应承担非机动车、行人一方50%赔偿责任；
　　
(三)机动车一方负次要原因责任的，应承担非机动车、行人一方30%赔偿责任；
　　
(四)机动车一方无原因责任的，应承担非机动车、行人一方20%赔偿责任。
　　无第三者保险的机动车与非机动车、行人发生交通事故，造成人身伤亡、财产损失，非机动车、行人一方无过错的，由机动车一方承担总损失100%的赔偿责任。

2020-02-02 14:26:45

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电动车撞人怎么赔偿？根据具体案情来计算交通事故赔偿，建议委托律师了解具体案情并提供法律帮助。
　　应赔偿：受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
需要结合受害人的户籍，年龄，收入等来计算。

2020-02-02 14:31:36

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