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上下班期内跌倒了，门把摔骨裂了，企业有木有义务
更新时间：2020-02-03 19:24:41
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上下班期内跌倒了，门把摔骨裂了，企业有木有义务
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如果在上班期间摔倒是属于
工伤
，可以向单位要求
工伤赔偿
，你首先要申请
工伤认定
。被认定为工伤后，你可以委托地级市的劳动能力鉴定委员会鉴定工伤伤残等级。等鉴定结果出来后，才可以计算可得的赔偿款。
等赔偿款算出来后，你和该厂就赔偿款的支付可以协商；如果协商不成，你可以申请
劳动仲裁
。
2020-02-03 19:21:52
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属于工伤的，先申报
工伤事故
的认定，根据
伤残鉴定
等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以
起诉
解决，但在受伤后必须去进行工伤认定和伤残鉴定，方便日后申请工伤赔偿。
2020-02-03 19:22:54
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1、如果属于
劳动关系
，建议及时申请认定工伤，并做劳动能力鉴定，结合工伤级别以及相关规定要求赔偿。协商不成可以申请劳动
仲裁
.
2、如果属于雇佣关系或者劳务关系，可以要求按照人身
损害赔偿
标准进行赔偿，赔偿项目有医疗费，住院期间伙食费，误工费，护理费，营养费，交通费等，经鉴定构成伤残的还可索赔伤残赔偿金，具体数额可以协商，协商不成可以到法院起诉。
2020-02-03 19:24:41
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