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我在这个工厂工作，10岁了，工厂经过一家老板公司的合并，成为一家股份制公司现在说我要退休年龄，但老板给了我不到两年的社会保障，现在工厂说要找前老板，我应该要求吗？
更新时间：2020-02-07 15:33:53
问题描述：
我在这个工厂工作，10岁了，工厂经过一家老板公司的合并，成为一家股份制公司现在说我要
退休年龄
，但老板给了我不到两年的社会保障，现在工厂说要找前老板，我应该要求吗？
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局初审，初审通过后再到地方人力资源和劳动保障政务大厅审批，审批需要公示一周，公示满后将公示表加盖工会、监察和人事部门的印章再到人力资源和劳动保障政务大厅审批，审批后将审批表送社保局，次月就可以领取养老金了。
2020-02-07 15:24:26
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公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。
用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。
《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定，用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决。
2020-02-07 15:26:42
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劳动者达到法定退休年龄时，基本养老保险缴费不足15年，可以按以下办法办理：
一、延长缴费至满15年，办理退休，按月领取基本养老金；
二、在2011年7月1日《社会保险》实施之前参加基本养老保险的，延长缴费5年之后，依然不足15年的，可以一次性补足15年，办理退休，按月领取基本养老金；
三、转入城乡居民养老保险领取基本养老金；
四、申请终止养老保险关系，一次性领取个人账户储存额。
2020-02-07 15:29:47
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