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时隔14年进入公司,19年了。18年中旬公司给我买了社会保险。这个能给公司赔偿吗
更新时间:2020-02-09 08:15:40
问题描述:
时隔14年进入公司,19年了。 18年中旬公司给我买了社会保险。 这个能给公司赔偿吗
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根据现行的规定,仅仅对于用人单位未给劳动者购买社保
申请仲裁
的,不属于
劳动争议仲裁委员会
的受理范围。在用人单位不买社保、劳动者以由为此要求解除劳动关系、并且要求单位给予赔偿的情况下,
劳动仲裁
委才会受理。
在劳动者保持与单位的劳动关系的前提下,劳动者对于单位不购买社保的,可向劳动局的
劳动监察
大队投诉,劳动监察大队应当受理并予查处。
2020-02-09 08:07:40
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法律规定公司必要给员工买
社保
,员工可以要求公司购买,不够买可以进行举报
2020-02-09 08:10:06
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公司无故辞退
劳动者
的,应该支付双倍经济补偿金之赔偿金,补社保。
第八十二条
用人单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-02-09 08:15:40
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