职工19年3月25日入厂,9月17号工伤事故,在其中八月休假一个月,九月也休假一个礼拜,16号来上下班,17号出工伤事故,自己不肯缴纳社保,因此就未交,并且充分考虑他是1969年6月27日就满50,如
更新时间:2020-02-13 21:29:03
问题描述:
职工19年3月25日入厂,9月17号
工伤事故,在其中八月休假一个月,九月也休假一个礼拜,16号来上下班,17号出
工伤事故,自己不肯缴纳社保,因此就未交,并且充分考虑他是1969年6月27日就满50,如今出了工伤事故
企业应该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询