驾车肇事者安全事故评定没出来,却给一个安全事故评定义务中断通知单。我想问一下这一是由被告方明确提出的吗,有效吗

更新时间:2020-02-21 09:49:55
问题描述:
驾车肇事者安全事故评定没出来,却给一个安全事故评定义务中断通知单。我想问一下这一是由被告方明确提出的吗,有效吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1086535 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    通常情况下,交通肇事责任认定如下:
    1、因一方当事人的过错导致交通事故的,承担全部责任责任;当事人逃逸,造成现场变动、证据灭失,使公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的,逃逸的当事人承担全部责任;当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的,承担全部责任;

    2、因两方或者两方以上当事人的过错导致交通事故的,根据当事人的过错在导致交通事故中的作用确定各方的责任,作用大的,承担主要责任;作用相当的,承担同等责任;作用小的,承担次要责任;

    3、各方均无导致交通事故的过错的,属于交通意外事故,各方均无责任。
    2020-02-21 09:43:21
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助79770 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    你好,首先,因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书,这是所有赔偿责任依据的开始。根据交警队的责任划分比例进行承担责任。如果有保险的,尽快与保险公司联系。
    其次,对于因交通事故引起的致人人身损害,主要赔偿范围包括医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费,一次性伤残补助金,精神损害赔偿等。建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。
    伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。第三,伤残等级后确认后,依据当地的上年度职工平均工资,以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。
    2020-02-21 09:46:55
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助734800 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    行政诉讼中,原告需要证明自己受到了行政行为的损害,并且这种损害是有因果联系的。
    而不同于刑法和民法,在原告主张其行政行为不合法的,不采用谁主张谁举证的原则,而是由被告证明自己行政行为的合法依据。
    差异在于双方举证的对象不同。
    2020-02-21 09:49:55
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
您好:我就是坐着老总的三轮车上有的车祸事故,如今交警队安全事故评定出来,因此义务全是老总的义务,我这
因为本单位履行职责的工作人员之外的第三人侵权造成的,可以向第三人主张民事赔偿,可以活动工伤医疗之外的工伤保险待遇;本单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
行政处罚决定书不送达没效力吗
行政处罚决定书不送达没效力吗
行政处罚决定书送达
我想问一下,单方面安全事故身亡的能评定工伤事故吗
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
安全事故评定出不来了,只能安全事故证实,是模糊不清定义,可报工伤事故吗
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问下,我是工伤,又是交通事故,两者有没有冲突,我已经自行申请了工伤鉴定,但是这个交通事故鉴定
你好,根据你的受伤情况决定是否要鉴定,你最好带病历,片子等带过来帮你看一下
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问律师,我在交通事故中受伤,鉴定
你好,首先用交强险赔付医药费(注意交强险医药费赔付限额为1万元)、财产损失(限额2000元)、残疾赔偿金、护理费、交通费、误工费、精神抚慰金等(限额11000元
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
我想问一下关于一些劳动法的问题
劳动法又称劳工法,泛指与劳工事宜有关的法律条文。这些法律条文规管工会、雇主及雇员的关系,并保障各方面的权利及义务。各国劳动法的表现形式不同,但大都包括以下基本内
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未成年可以打工吗
未成年人是否可以打工,需根据具体情况而定: 1、如果是十六岁以下的算是童工,一般来说是不能打工的,用人单位要是收留就是违法的; 2、十六岁以上不满十八周岁的,除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
张弦律师
近期帮助 21582 人
合同纠合同纠纷
52秒前
揭志文律师
近期帮助 68309 人
空调买后想退卖家不让退?
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2138 人
你好,怎么起诉楼上在卧室装晾衣架晒被子遮挡我家的问题,沟通无果
1分钟前
揭志文律师
近期帮助 68309 人
未经本人许可,私自把合拍视频发到网上,可以告他吗?
2分钟前
张弦律师
近期帮助 21582 人
美甲店未签合同、没有底薪、扣员工工资、怎么才能要回被扣工资
8分钟前
天习律所律师
近期帮助 38558 人
有人在拼多多上发我丑照
9分钟前
隆仁律师
近期帮助 21132 人
我们公司财务会给您转账一笔随机金额,您收到我司转给您的流水资金后,再将流水资金转入指定的银联中心流水
12分钟前
严亨春律师
近期帮助 2966 人
老师让我把字词句篇的二类字抄6遍
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询