对方四五个人来找架子打架,最后从超市拿来架子的一个人被砍倒在轻伤派出所,第二天对方受了轻伤。此人现在要求我赔偿十万元。如果我不赔偿,不就会有罪吗?

更新时间:2020-03-01 19:14:29
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对方四五个人来找架子打架,最后从超市拿来架子的一个人被砍倒在轻伤派出所,第二天对方受了轻伤。 此人现在要求我赔偿十万元。 如果我不赔偿,不就会有罪吗?
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    如果是轻微伤以下,由派出所根据具体情况可能按治安管理处罚法处置。派出所可以做受害方的工作,达成调解协议

    根据《治安管理处罚法》第四十三条规定:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
    有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:
    (一)结伙殴打、伤害他人的;
    (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;
    (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。

    殴打他人,违反治安管理处罚法上述规定,即使不构成轻微伤,只要实施了殴打行为,就可以依据上述规定给予相应的处罚。
    2020-03-01 19:06:28
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    轻微伤从病历中就看出来了而且是不够故意伤害罪的起刑点(轻伤),只涉及到民事诉讼,无用法医鉴定,向基层法院民事审判厅起诉(起诉前应准备好相应份数的起诉状)。法院经审理后,查明事实,确实责任划分,受害方就可以凭判决从打人者手里拿相应的赔偿了。
    2020-03-01 19:13:47
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    受害人应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任
    一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费误工费等费用。
    《治安管理处罚法》第四十三条:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
    2020-03-01 19:14:29
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因为对方侮辱了我,还和其他人打架,我终于发现了轻伤。另一边比我稍差。你为什么扣留我并要求我赔偿对方?
拘留也要赔钱。拘留是对你行为的人身处罚,赔钱是对你行为造成对方损失的经济赔偿,不能相互抵消。 但是,一般在公安机关,对嫌疑人执行拘留后,赔偿的事公安机关就不再过
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四五个人从另一边过来和我打架。我终于从超市里拿了一把刀,把其中一个砍成了轻伤。警察局已经进行了调解。
轻伤以下的伤情、即轻微伤构不成刑事案件的立案标准,所以不会被刑事拘留;但是按照《治安管理处罚法》的相关规定是可以行政拘留的,最长时限不超过15日(有两种以上违法
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对方四五个人过来找我打架最后被我从超市拿把刀把其中的一个人砍成轻微伤派出所已经调解,这个人现在给我要
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔
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打架,对方致我轻伤二级,没有赔偿,他派出所有关系,然后说他自首!他会不判刑,不赔偿吗?
要赔偿,可以与对方就赔偿数额进行协商,达不成赔偿协议可以要求追究责任
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我还手打了对方,给对方打成轻伤,在派出所报案了,轻伤的人要求赔偿4万,赔钱之后还要坐牢吗
你好,建议你们协商一下,争取对方的谅解,就有可能补被判刑。
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劳动监察大队不作为怎么办
1、劳动监察大队不作为,劳动者可以向上级劳动部门投诉,也可以向法院提起行政诉讼; 2、不管采用哪种方式维权,都要有证据证明劳动监察大队不作为; 3、如果发生劳
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医学实习生被要求加班是违法的吗?
你好,可以向劳动局投诉的
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
叉车工年龄能开到几岁
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老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取,如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意,单位就将本人工资交给别人,那么员工是需要向单位索取工资,如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
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工资是保底2000➕提成但是现在的情况是只有提成提成比例是百分之五十提成有3000多
工资保底加提成,是目前多数企业普遍实行的工资制度。 工资保底:亦称保底工资,主要指劳动者的基本工资,无论劳动者的工作完成任何,这个工资都是必须发的最低工资,也
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