你好,我正在装修。5月3日上班,5月11日上班时摔倒在医院确定压缩性骨折和手挠性骨折。当时,上司支付的医疗费,晚上有3000打,之后什么也没问。从现在开始100天,手好了,压缩骨折到现在还不好,

更新时间:2020-03-15 13:03:39
问题描述:
你好,我正在装修。 5月3日上班,5月11日上班时摔倒在医院确定压缩性骨折和手挠性骨折。 当时,上司支付的医疗费,晚上有3000打,之后什么也没问。 从现在开始100天,手好了,压缩骨折到现在还不好,医生说可能有后遗症,请告诉我该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1214427 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    如果骨折确定是工伤,首先要做的是在工伤发生的30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,这个由单位牵头带你办理,如果单位不肯,你自己去申请也可,不利后果由单位承担。
    如果认定为工伤,单位首先需要承担的是医药费。
    如果公司有给你买工伤保险,那么你的医药费由公司垫付,公司可以凭你的医药发票到保险公司报销,如果没买,那么这么笔费用就由公司承担。
    2020-03-15 12:57:00
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1467452 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    根据《医疗事故处理条例》第五章第四十六条至第五十二条规定、第
    五十五、五十六条规定以及《刑法》第三百三十五条规定,依法承担下列责任:
      
    (1)民事赔偿责任:赔偿患者或家属经济损失。各项赔偿项目在《医疗事故处理条例》中已有详细规定,可以对号入座。具体数额的确定,患方可以通过卫生行政部门调解确定,也可以向人民法院提起民事赔偿诉讼确定。各项赔偿项目确定后一次性支付,赔偿结束后不得再反悔。
      
    (2)行政责任:对于医疗机构,由卫生行政部门根据医疗事故等级和情节,给予警告;情节严重的,责令限期停业整顿直至由原发证部门吊销执业许可证。对于发生医疗事故的人员,卫生行政部门或以责令暂停6个月以上1年以下执业活动;情节严重的,吊销其执业证书。
    2020-03-15 13:00:42
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1067362 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    工伤保险条例

    第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

    第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

    劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

    生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

    劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

    第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
    2020-03-15 13:03:39
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
骨折要赔几个月误工费
骨折要赔几个月误工费
工伤索赔 43590
我祖母出了车祸,经过鉴定,对方负责,从8月8日到90日。 昨天我的家人问了。 保险公司说,只赔偿90
交通事故中对方不想赔偿可以到法院起诉。交通事故诉讼流程: 1.准备好财产保全(可选)。即可以根据具体情况,考虑是否需要在诉前财产保全。如诉前财产保全的,必须在保
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
您好,我就是做室内装修的。5月3号上下班,5月11号上下班时跌伤医院门诊评定压缩骨折和手挠骨裂。那时
你好,属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
6月13日早上,我在上班路上摔倒,脚受伤了。 因为急忙上班打卡,所以没去医院。 下午2点以后,脚痛很
(1)、申请做伤情鉴定,如果构成轻伤以上需要承担刑事责任; (2)、申请做伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2016年5月30号。工地上,右小腿骨折,做手术到出院一个月,期间有一个月薪6000的人护理,受害人
可依法起诉,要求肇事车辆所有人及保险公司赔偿,详情可面谈。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生在医院工作多少小时?
医院的工作时间有特殊规定,因为医院工作性质的特殊,特别是护士、急诊等大多适用三班倒的综合工时制度,但是总工作时间每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我来咨询一下工资方面的问题
在工资维权时,首先要注意收集并保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以便在需要时能够证明自己的权益。其次,要了解并熟悉相关法律法规,如《中华人民共和国劳动法》等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位逼着员工签罚款单合法吗
单位逼签罚款单不合法。员工应拒绝并保留证据,向劳动监察部门投诉。如遭解雇或降薪等报复,可申请劳动仲裁,要求恢复职位或赔偿。情况严重可寻求律师协助,提起诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
杨林礼律师
近期帮助 18239 人
开发商法定代表人和我纸质合同上的不一样变更了我如果起诉要起诉新的法定代表人还是按合同
1分钟前
杨林礼律师
近期帮助 18239 人
订过婚了男方不愿意了然后起诉女方退还彩礼钱
4分钟前
李永会律师
近期帮助 5302 人
上班五个月了老板拖欠工资,中间也没有合同
6分钟前
李永会律师
近期帮助 5302 人
精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前,其所提交的辞职申请是否具有法律效应?
10分钟前
四川宪恒律所律师
近期帮助 14143 人
我签了一个股份合同可以退股吗
10分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11079 人
甲侵犯了乙的财产权,民事法律关系是什么
11分钟前
周清智律师
近期帮助 23376 人
给私人老板开货车有两千多的工资没有发放也没有签合同如何要回应得的工资
10分钟前
刘江律师
近期帮助 3001 人
你好,我是驾驶摩托车闯了红灯,超速撞车导致后排座椅的人死亡,家属不追究刑事责任的情况下,可以缓刑嘛
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询