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嗨，我现在要辞职了，但是他没有给我工资，他说每个月的工资是15英镑，我要等到下个月，但我现在要付钱，我怎么能拿到工资呢？
更新时间：2020-03-17 16:53:29
问题描述：
嗨，我现在要
辞职
了，但是他没有给我
工资
，他说每个月的工资是15英镑，我要等到下个月，但我现在要付钱，我怎么能拿到工资呢？
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针对以上情况，其一，
用人单位
应当自用工之日起一个月内与劳动者签订
劳动合同
，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向
劳动监察
大队进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
。
2020-03-17 16:40:31
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用人单位拖欠
劳动者
的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院。
2020-03-17 16:51:56
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由第三方交通肇事的，由第三方支付误工费，用人单位不支付工资。用人单位支付工资之后，可以向第三方追偿，职工获得第三方赔偿之后，用人单位也可以要求其返还。但如果是认定为工伤的，职工可以工资和误工费二者兼得。
如果是本单位车辆肇事的，只是享有工资。
2020-03-17 16:53:29
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