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我的第二根右脚骨折,一个骨折,是公司的一个损伤,17号手术。我花了三个月才拿到钢板。我没有处理。我出院了。谁负责27日到3个月之间的问题。这影响了补偿吗?
更新时间:2020-03-23 00:01:08
问题描述:
我的第二根右脚骨折,一个骨折,是公司的一个损伤,17号手术。我花了三个月才拿到钢板。我没有处理。我出院了。谁负责27日到3个月之间的问题。这影响了补偿吗?
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建议先申请工伤鉴定,确定伤残等级。工伤可以获得赔偿的项目包括:医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、康复治疗费、工伤医疗期工资、生活护理费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工亡补助金等等,
工伤赔偿
具体的数额需要根据工伤认定鉴定结果而定,主要依据现行的《
工伤保险条例
》、《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行计算。
起诉的证明和手续:先立案,再开庭审理。要有个人身份证明、起诉状(书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录)、被告的工商登记信息、
证据
材料等。
2020-03-22 23:55:56
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受伤后根据交警出示的
交通事故
责任认定书划分责任后进行赔偿。那么,
交通事故赔偿
标准:赔偿项目
1、医疗费
2、住院伙食补助费
3、误工费
4、护理费
5、交通费
6、住宿费
7、营养费
8、残疾辅助器具费
9、残疾赔偿金
10、被
抚养
人生活费
11、死亡赔偿金
12、丧葬费
13、精神损害抚慰金(构成犯罪的没有此项)
2020-03-22 23:56:53
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最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
属于《工伤保险条例》调整的
劳动关系
和工伤保险范围的,不适用本条规定。
2020-03-23 00:01:08
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