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我在一个单位工作了九年,单位不给我多种保险,每月500元,我现在不想在这里做,我要单位付给我,我不知道单位应该给我多少赔偿。我应该去劳动仲裁,或者应该去法庭通知单位。
更新时间:2020-04-04 23:13:13
问题描述:
我在一个单位工作了九年,单位不给我多种
保险
,每月500元,我现在不想在这里做,我要单位付给我,我不知道单位应该给我多少赔偿。我应该去
劳动仲裁
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事业单位正式职工需要签订劳动合同,劳动合同法第二条规定: 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
2020-04-04 23:09:53
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劳动
仲裁
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。比如,劳动仲裁程序需要多久时间?依据《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第四十三条 仲裁庭裁决
劳动争议
案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。
案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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2020-04-04 23:11:11
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一、劳动仲裁程序简介:
劳动仲裁一般分为四个步骤:当事人申请、审查受理、仲裁前的准备、仲裁审理。其中当事人申请是劳动仲裁程中及为重要部分,申请人是否与本案有直接利害关系,否者难以通过第二步的审查。
二、劳动仲裁程序第一步:当事人申请
三、劳动仲裁程序第二步:审查受理
四、劳动仲裁程序第三步:仲裁前的准备
五、劳动仲裁程序第四步:仲裁审理
2020-04-04 23:13:13
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