您好,我因企业车祸事故,导致瞳孔放大,医生说没法修复了,我想问一下能够工伤鉴定吗,能评定上吗

更新时间:2020-04-14 15:03:52
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您好,我因企业车祸事故,导致瞳孔放大,医生说没法修复了,我想问一下能够工伤鉴定吗,能评定上吗
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    若员工造成别人工伤,关于这其中的工伤赔偿问题。首先员工所在地的用人单位应按照工伤保险条例的相关规定先行承担赔偿,其次若能够依法认定你的行为属于重大过失那么用人单位可以依法再行向你追偿。
    若员工的行为属于正常工作行为,则相关的赔偿由公司和保险公司担负。受伤者可以向公司请求工伤赔偿,若公司不同意的话,可以申请劳动仲裁或者起诉,无论哪种,都需要受伤者进行工伤鉴定。
    2020-04-14 14:51:08
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    如果单位为劳动者缴纳了工伤保险金的话,一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和鉴定费应由工伤保险基金支付。办理时是由单位出面办理,证明材料自然也就有了。
    如果单位没有缴纳工伤保险金,上面的赔偿由单位支付。
    如果单位不出面办理,也不肯出证明,让劳动者自己支办理的话,只有支劳动仲裁。再不行去法院起诉。
    2020-04-14 14:53:39
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    交通事故,又是工伤事故,交通事故赔付完之后,与工伤待遇不重复的部分,还可以要求工伤赔偿。 对于交通事故,首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
    事故责任划分,在事故赔偿中占据十分重要的作用,需要一定的法律策略与技巧。 建议由律师为你提供法律帮助,实时知晓案件动态,做到未雨绸缪,争取主动。 其次,赔偿项目。
    对交通事故民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
    同时,还要区分户口问题,城镇户口和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。 最后,起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。 于工伤事故,需申报工伤认定和鉴定。赔偿项目有:医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。
    对于工伤事故,由单位承担全部赔偿责任。
    2020-04-14 14:57:56
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    自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。

    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

    工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    2020-04-14 15:03:52
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车祸事故,鉴定为十级伤残,神经线无法恢复,赔偿事宜怎么计算!
你好先协商协商不成可以起诉,具体金额根据你的实际花费
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交通事故伤残鉴定的时间
交通事故伤残鉴定的时间
交通事故伤残鉴定
你好,我想要问一下,我侄子车祸事故造成一支眼睛失明,伤残鉴定能评定为多少级??
根据对患者人身造成的损害程度,医疗事故分为四级:一级医疗事故是造成患者死亡、重度残疾的;二级医疗事故是造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的;三级医疗
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你好,我想问一下,如果是因交通事故导致视觉神经受损,导致失明,能做到伤残鉴定吗
交通事故伤残鉴定程序:第 一、伤残鉴定要求从受伤之日起多少天以内才可以进行伤残鉴定。 第 二、交通事故导致受伤的,鉴定机构需要你提供另一方的委托鉴定文书,才会接
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你好,我因单位车祸,造成瞳孔散大,大夫说无法恢复了,请问可以工伤鉴定吗,能鉴定上吗
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
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请问下,我是工伤,又是交通事故,两者有没有冲突,我已经自行申请了工伤鉴定,但是这个交通事故鉴定
你好,根据你的受伤情况决定是否要鉴定,你最好带病历,片子等带过来帮你看一下
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请问律师,我在交通事故中受伤,鉴定
你好,首先用交强险赔付医药费(注意交强险医药费赔付限额为1万元)、财产损失(限额2000元)、残疾赔偿金、护理费、交通费、误工费、精神抚慰金等(限额11000元
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公司还在使用我的身份信息。我该怎么办?
你好,可以及时通知公司,说明情况
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辞职后,拿不回执业证和资格证。我该怎么办?
向劳动监察大队投诉,要求返还执业证,办理离职手续
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严格来说,50个工作日是几天
法律分析:不包括周六周日。七个工作日就是七天,但不包括休息日;比如这个周一至下个周二就是七个工作日,简单的说就是七天上班的日子。标准工作日是指由法律规定的,在正
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
干小时工干满六个小时,中介会给钱吗?
要求支付补偿金,可以申请劳动仲裁维权
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17岁中专生被学校安排进厂打工实习,每天12个小时,干6个月,不实习没有毕业证违法吗?
学生不实习拿不到毕业证,如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分,进而获得毕业证,如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则
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全部2个答案 >
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