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我提早一个月离职了，幼儿园园长不准许，签劳动合同书了，说找不着教师。她不准许因为我不可以走。我也不知道应该怎么办
更新时间：2020-04-21 12:06:55
问题描述：
我提早一个月离职了，幼儿园园长不准许，签
劳动合同
书了，说找不着教师。她不准许因为我不可以走。我也不知道应该怎么办
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动
合同
，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2020-04-21 12:03:24
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
2020-04-21 12:04:38
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就劳动
合同解除
可以协商，该
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通知，该赔偿赔偿。
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辞职不批自离有工资吗
3815
兼职不签合同不发工资怎么办
兼职工资
我在幼儿园上班，但是没有签劳动合同，现在想立即辞职，但是园长不给我工资，可是一分钱也不给，怎么办
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题，双倍工资的请求诉讼时效是逐
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辞职信老板不批准怎么办
辞职信资讯
过了两天园长也同意我辞职了，我向他要工资总是不给，这不我亏了吗。
劳动合同期未满，员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外，不需要承担法律后果. 员工提出离职通常有如下情况： 1.试用期内只需
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我在幼儿园干了一个月，就辞职了园长答应了，不给我工资，说我没有提前说不给，对吗。我还能要回来吗
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的，辞职到期以后，用人单位应当足额支付其劳动报酬，并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。 一、个人提出离职分三种情况：
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园长就不同意，我现在走还有一个月工资没拿他不给我，怎么办。
如被侵权可直接起诉维权。
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提前一个月打的离职单子，老板知道，店长不给放学说人家不知道，就不给工资，我该咋办
可以走人，要求支付工资，需要帮助可以联系！
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我在幼儿园工作一个月不想做了，而且并没有签合同，园长不接受辞职，如果园长不发工资怎么办？
向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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我现在想辞职，提了离职申请。但是学校校长不同意盖章，走不了。然后教育局说，校方不同意，他那边也
你和学校之间是劳动关系的，那么要提前三十日书面通知学校，方可解除劳动合同。
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几个月的中专学生实习
实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识，参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期。它有助于学生将来找到一份适合自己的职业;或是提前熟悉
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要是公司故意让员工难以离开怎么办？
可以申请劳动仲裁维权
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是否因为丧假扣款违反劳动法？投诉电话是多少？
你好，有具体规定的
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大三学生上学期出来实习，下学期住宿费XXX不退
你好，可以与学校协商处理
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关于变更项目经理的法律规定
按合资合同和章程办理
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签订劳动合同第一天想离职
法律分析：可以。第一天签了劳动合同，第二天是可以辞职的，但是首先要和用人单位协商好方可离职。通常签订劳动合同在试用期需要提前三天告知用人单位，已经位正式期需要提
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没有签劳动合同口头和老板说离职
你好y，这边为您转接人工客服
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员工不服从管理被解雇用人单位付什么责任
法律分析：劳动者因严重违反用人单位的管理制度被用人单位开除的，用人单位不需要承担经济补偿的责任，劳动者也无权要求赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第
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