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我和同事上夜班，我被罚了五十元。同事被罚了二十元。我已经没有签字了。几天后被开除了。这是严重违反还是有经济补偿？我在公司工作了近两年，可以补充几个月的兼职？
更新时间：2020-04-28 23:24:25
问题描述：
我和同事上夜班，我被罚了五十元。 同事被罚了二十元。 我已经没有签字了。 几天后被开除了。 这是严重违反还是有经济补偿？我在公司工作了近两年，可以补充几个月的兼职？
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《劳动法》只对工作时间进行了明确规定，至于实行什么工作制(标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制)由用人单位根据实际情况确定。但无论实行哪种工作制，都不能背离法律规定的8小时/日，40小时/周，
167.4小时/月工作时间，任何超出时间都属于加班，应按照《劳动法》第四十四条的规定，支付相应加班费。从这个意义上讲，长白班、早班、中班及夜班的工作时间同为8小时，工作时间是等同的，但由于班次不同给劳动者带来的不便，通常情况下会分别发给中班和夜班数额不等的中、夜班费。
2020-04-28 23:20:13
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的，违法解除得承担赔偿责任。
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合同
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