矿工自动退休三天,没有工资会怎样?

更新时间:2020-04-29 14:54:15
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    员工自动离职,从主观上,其已经没有继续为原用人单位服务的意愿,客观上采用不辞而别的方式不再为用人单位服务,其实质是员工违反劳动合同劳动法规的规定,违法解除与用人单位解除劳动关系。如果员工自动离职确实给企业造成了损失,企业可以依据《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》,收集相关证据,向劳动者主张赔偿。
    具体操作如下:
    向员工送达解除劳动关系的通知书,用人单位可以按员工入职时确定的联系地址或者联系人,向员工送达《告知书》,告知员工自动离职的法律后果和责任。
    2020-04-29 14:44:14
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    劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
    2020-04-29 14:47:28
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    对于员工的最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
    2020-04-29 14:54:15
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旷工三天自动退休。 没有工资是合理的吗?
你好!公司应该结清工资,如果单位没有支付你上个月的工资,你可以到劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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旷工三天自动退休,能给我上个月的工资吗?
劳动者可以与用人单位进行协商,如果协商不成的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;    2
全部4个答案 >
888 人咨询过
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自动退休有工资吗?我旷工三天,根据公司制度自动退休。 你有工资吗?
如果工伤致残,根据国务院《工伤保险条例》规定,可享受如下待遇: 1、一次性伤残补助金。由工伤保险基金按伤残等级支付(《工伤保险条例》第 三十五、 三十
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我这个月旷工三天会被自动离职吗,上个月工资扣钱吗?
工资可以要,但自动离职需提前30天通知单位,试用期内提前3天通知单位,否则给单位造成损失的,单位可要求相应赔偿.当然工作了的日期,当然可以得到工资,不过就是没有
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如果旷工三天按自动离职处理,没有工资吗?
工资必须支付。如需法律帮助,来所面谈
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我旷工三天没有工资吗?
只要你提供证据在其公司工作过就可以。 
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888 人咨询过
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严格来说,50个工作日是几天
法律分析:不包括周六周日。七个工作日就是七天,但不包括休息日;比如这个周一至下个周二就是七个工作日,简单的说就是七天上班的日子。标准工作日是指由法律规定的,在正
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请老师请假不舒服,老师不批准可以投诉吗?
您好,提前30天书面通知单位
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但是因为下个月25号不在职,他不补差价合法吗?
可以投诉或者申请劳动仲裁处理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
你好,我想咨询一些有关劳动关系的问题。
劳动关系的确立有下列问题:用人单位与劳动者是否及时签订了书面的劳动合同;单位的用工时间是何时;以及如果没有劳动合同,是否有工资支付凭证、考勤记录等其他的证明文件
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大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
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临时工工作超过6个月的,可以参加工会会员吗?西藏的劳动法中有吗
临时工属于劳务派遣用工,因此临时工合同的合同期限要受到劳务派遣用工的规定,即不得超过六个月。即如果单位需要在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施用工,可以通
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