劳动合同一式两份,公司全部收到。劳动合同的内容有效吗

更新时间:2020-05-08 17:01:44
问题描述:
劳动合同一式两份,公司全部收到。 劳动合同的内容有效吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1914196 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:

    1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;

    2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;

    3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

    拓展资料:

    1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求解除合同的。

    2《劳动合同法》

    第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

    (二)未及时足额支付劳动报酬的;

    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;

    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;

    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    2020-05-08 16:53:44
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助943287 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务,任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定,都要承担法律责任,因此给对方当事人造成损失的应依法承担赔偿责任。
    2020-05-08 16:58:34
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1251916 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
    2020-05-08 17:01:44
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同补签有效吗
劳动合同补签有效吗
劳动合同纠纷 1150
您好,单位与我签定劳动合同未一式两份,法律上劳动合同有效吗
没签劳动合同有以下几种情形:第十四条 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。   用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
签了劳动合同,这份劳动合同有效吗
是按正常程序盖章么?或对人事人员合同有特别规定么?如果没有,那么因为人事并不管公章,公司盖章是认可合同的行为。即使是公司把公章给人事的,让其加盖的,这是授权行为
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同是一式两份吗
劳动合同是一式两份吗
劳动合同知识 4393
一式两份的劳动合同,还生效吗
您好,涂改的内容是什么呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同一式两份,公司全收了,请问下劳动合同的内容会生效吗
劳动者在与用人单位签订劳动合同时,应注意劳动合同的各项条款。《劳动法》规定,劳动合同应当以书面形式订立,并一般具有以下条款:   (一)是劳动合同的期限。即劳动
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同一式两份? 与公司签了一份的合同有问题吗
集体劳动合同和劳动合同有什么区别?<p>第一,集体合同与劳动合同的当事人不同。<p>集体合同的当事人一方是代表职工的工会组织,另一方是企业<p>。劳动合同当事人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和公司签了劳动合同,公司按劳动合同罚款,所以想了解劳动合同一份有效吗?
一、关于合同的形式   劳动合同必须以书面形式签订,必须要有双方当事人,有合同条款,有日期,合同为一式两份,劳动者一份,用人单位一份。合同的日期涉及到劳动者享
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同一式两份合法吗?
可以只有两份。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工工作不好,老板扣工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
兼职公司不付钱怎么办?
你好,这个可以报警处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
要辞职的单位百般为难怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习期间离职是否需要缴纳违约金
实习期离职违约金视协议而定。如协议无约定,则无需支付。有约定时,需审视条款合理性,不合理可协商修改或寻求法律帮助。合理情况下,按协议履行,避免违约风险。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同两份文本皆由公司保管是否违反劳工法规?
公司应交付劳动合同。具体操作:1. 劳动者向公司索要应持有的合同文本。2. 若公司拒绝,可向劳动局投诉并提供相关证据。3. 劳动局将调查并责令公司改正,确保双方
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问一下东坑镇劳动监察大队电话号码多少
你好,这边是拖欠工资了吗
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司搬迁不愿意去怎么办上海
法律分析:上海有关部门对于员工不同意搬迁的不同情况的处理有具体政策口径 基本的处理原则为:企业因生产经营需要变更经营地属于社会经济生活中的正常现象,但由于劳动合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
武汉的女职工在产假结束后是否能向单位请脱产休息的哺乳假至孩子一岁?
哺乳假国家未规定,由用人单位规章制度规定,女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。用人单位应当在每天的劳动时间
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
韩留全律师
近期帮助 3730 人
您好我要起诉离婚比较对我好还是男方起诉比较对我好呢
38秒前
叶清风律师
近期帮助 227 人
在买家下单前就发了注意事项和虚拟产品不退不换,未成年实名是没法下单的。打完后一周不到来找借口说是未成
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 116217 人
我是被执行人,有车祸赔偿对方8000元,后来执行时候我没有履行,但是网上能搜到我的执行通知
1分钟前
陈世炫律师
近期帮助 26013 人
在公司工作三年没有帮员工买社保现在公司解散了息怎么办?
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 116217 人
私人饭店打工受伤算工伤吗?
2分钟前
韩留全律师
近期帮助 3730 人
不知情公司非吸员工1500万是否判刑
2分钟前
福建衡推律师
近期帮助 7565 人
银行卡被异地公安局冻结该如何处理
2分钟前
陈世炫律师
近期帮助 26013 人
试用期内连续上班十二天无故被辞退,怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询