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我还在暧风工作，试岗三天，照常上班三天，新员工入职材料没交，我讲不干了，店长助理说拿不上薪水，该怎么办？让我将新员工入职材料上缴再上四天班才能够取得薪水，当时我是立即店面招聘面试的

更新时间：2020-05-11 18:11:43
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我还在暧风工作，试岗三天，照常上班三天，新员工入职材料没交，我讲不干了，店长助理说拿不上薪水，该怎么办？让我将新员工入职材料上缴再上四天班才能够取得薪水，当时我是立即店面招聘面试的
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    公司试工三天无工资不符合法律规定，是违法行为。 但你擅自修改公司密码是一件很严重的事，如果给对方造成经济损失是会被追究民事甚至是刑事责任，建议你尽快与公司协商解决，让他们不要闹得太大，毕竟他们有错的先。
    2020-05-11 18:05:45
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    你好，你是可以向劳动局投诉的。
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    你好，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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