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我在一家公司工作时不小心，公司的机器右手受伤向医生证明，右手小指骨折了，十指、中指无名指破了，拇指受伤了。目前公司没有为赔偿向律师寻求帮助
更新时间：2020-05-12 14:58:20
问题描述：
我在一家公司工作时不小心，公司的机器右手受伤向医生证明，右手小指骨折了，十指、中指无名指破了，拇指受伤了。 目前公司没有为赔偿向律师寻求帮助
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将工伤鉴定的结果与
医疗事故
鉴定结果加以区分鉴别，需要根据具体情况来分析认定医疗责任。
根据《
医疗事故技术鉴定暂行办法
》第三十六条规定，医疗事故中医疗过失行为责任程度分为：
1、完全责任：
指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成。(赔偿全部损失的100%)
2、主要责任：
指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成，其他因素起次要作用。(赔偿全部损失的60-90%)
3、次要责任：
指医疗事故损害后果主要由其他因素造成，医疗过失行为起次要作用。(赔偿全部损失的20-40%)
4、轻微责任：
指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成，医疗过失行为起轻微作用。(赔偿全部损失不超过10%)
实践中还存在对等责任：即医、患双方各负担50%。
责任程度的不同，对于赔偿数额的影响较大，显不了过错程序与承担责任一致的原则，比原《医疗事故处理办法》确定的只要鉴定为事故不考虑责任程度一律承担100%赔偿的内容较为公正、合情合理。
2020-05-12 14:54:21
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你好，建议先进行工伤认定，再做伤残鉴定，根据鉴定结果可以要求对方赔偿，赔偿项目有医疗费，住院期间伙食费，误工费，护理费，营养费，交通费，伤残赔偿金等，具体数额需要计算，双方可以协商，协商不成可以起诉解决。
2020-05-12 14:57:14
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2020-05-12 14:58:20
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