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你好！员工产假期间，使用者可以中断员工购买社会保险吗？还是继续购买员工的社会保险，从员工的固定工资中扣除个人负担的部分
更新时间：2020-05-14 15:21:33
问题描述：
你好！ 员工产假期间，使用者可以中断员工购买
社会保险
吗？ 还是继续购买员工的社会
保险
，从员工的固定工资中扣除个人负担的部分
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应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的
社会保险费
。
自愿参加社会保险的无雇工的
个体工商户
、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人
社会保障
号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
2020-05-14 15:17:15
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试用期员工何时买社保
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你好，在员工休产假期间，雇主能否打断员工购买社会保障，还是必须帮助员工继续购买社会保障，从员工固定工
你好，社平工资。
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公司需要为实习生缴纳社保吗?
实习生社保
员工在劳动合同试用期，企业是否需要给他买社保
劳动合同试用期
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