我在公司工作不到半年，是一个正式的员工。公司因为目前的业务被禁止经营，公司需要改变和调整公司的业务和人员。公司没有事先通知我并辞职。

更新时间：2020-05-20 08:21:37

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我在公司工作不到半年，是一个正式的员工。公司因为目前的业务被禁止经营，公司需要改变和调整公司的业务和人员。公司没有事先通知我并辞职。

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辞退员工通知书主要内容包括：被辞退员工的姓名，辞退的原因，辞退的待遇和补偿的处理等。制作辞退通知书的基本要求是把辞退的理由解释清楚。属于员工自己的原因而被辞退的，对造成公司损失的，公司有权追究员工的责任，要求员工依据劳动合同的约定承担赔偿责任。

2020-05-20 08:13:48

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企业不能无故解除合同的，违法解除得承担赔偿责任。

2020-05-20 08:15:58

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一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。

2020-05-20 08:21:37

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