入职公司，公司没签订劳动合同，而且公司每天加班没给加班费

更新时间：2020-06-07 14:35:33

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员工追讨加班费，为尽快拿到属于自己的工资，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。

2020-06-07 14:27:52

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用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费或者申请劳动仲裁。

2020-06-07 14:31:59

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员工追讨加班费，可以先与公司协商，能协商一致最好，协商不成的，申请劳动仲裁，不服劳动仲裁的可以提起诉讼。

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我是今年8月份入职，公司没有跟我签订劳动合同，我几乎每天都在加班，甚至通宵加班，但是公司没有付加班费

你好，依据我国《劳动法》相关规定，若用人单位需要劳动者加班，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时

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我这加班没有加班费，没有签订劳动合同，同时这个公司还是国企

《劳动合同法》第八十二条第一款规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”

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你们好！请问现在离职公司不给去年剩下的年终奖,公司加班没有加班费,公司老板说公司没加班费制度.公司在

可以要求公司发放年终奖和加班费，如果你没有签订劳动合同，可以要求公司支付双倍工资；提起劳动仲裁免费，要聘请律师可以与律师协商。

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公司没有加班费

可以申请劳动仲裁，要求支付加班费及经济补偿金。

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我打算请假回家填报高考志愿，但是领导不批准156个假期

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