老板让其它员工加班不让我加班算不算违规

更新时间:2023-04-27 12:53:35
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老板让其它员工加班不让我加班算不算违规
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    您好,建议协商解决,协商不成可以向劳动监察大队举报。
    2020-06-08 14:25:17
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    有无特殊约定
    2020-06-08 14:30:12
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    法律分析:所属公司不让加班一般是不违法的,自愿加班是不需要支付加班费的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
    劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。
    2023-04-27 12:53:35
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员工可以拒绝加班吗
员工可以拒绝加班吗
员工权益常识 3399
在公司干了八年以前天天加班,现在领导不让我加班,同事让加班,我不加班工资低,合法吗
公司不让辞职,劳动者可以到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的
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公司加班不让员工吃饭是否可以违法
公司不让辞职 1、你随时可以走; 2、你不能申请未续劳动合同的双倍工资。因为,劳动合同到期,劳动者未离职,用人单位也没有意见的,应视为按照原劳动合同的延续。《关
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在超市上班老板强行要加班加班无加班费
对于加班费的标准计算,可以依照劳动法的有关规定进行支付。劳动法规定,用人单位应当按照下列标准支付劳动者的加班费: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付
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加班没有加班费 不加班扣钱 强制员工加班 我该怎么办
1、正常工作日延长工作时间进行加班的,应当支付不低于工资的150%的工资报酬。   并且,该加班时间不可以用调休处理,只能支付相应的工资报酬。    2、
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因公司整修老板要求员工加班却不给加班费算不算违法
您好,建议协商解决,协商不成可以向劳动监察大队举报。
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在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
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合同尾款纠纷
如果是质保金,质保期满可以返还。如果是工程款,需先行结算,如果是进度款,可以按照合同约定的节点请求支付。
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合同章不清晰怎么样办
合同章不清晰应重盖。操作包括:1.联系对方说明情况,请求重新加盖清晰章。2.如对方拒绝,可通过法律途径解决,如起诉或仲裁。3.双方协商签订补充协议,明确印章真实
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他有合同的报名第二天都和甲方协商甲方以各种理由不退、合同明明白白写着呢、可他们各种理由不退老人的问题
老人报课退费遭拒,可依法维权。1. 与甲方协商,展示合同退费条款;2. 协商不成,向消协投诉,寻求专业支持;3. 若仍无法解决,可提起诉讼,通过法律强制力保障权
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要相关资料的吗?说是需要先拟定合同之后在钉钉上面进行学习之后的学习任务。我想要求该公司返还我所有费用
从法律角度看,您有权要求该公司返还所有费用。如果您已经按照合同规定支付了费用,但公司未能履行其承诺提供相应的服务或资料,这构成了违约行为。根据合同法和消费者权益
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试用期内让我提前转正,然后没到一个月我离职了,工资是按试用期的算,还是转正以后
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法人是我,多开店时间产生的费用,和如果发生各种意外由她承担,但是如果真发生了意外还和我有关吗?
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在业主群里面的言论在未经允许的情况下被业委会发到公众号上,请问是违法行为吗?
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