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试用期员工赔偿金怎么计算
更新时间：2020-06-11 19:12:32
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试用期
员工赔偿金怎么计算
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按照相关法律规定，劳动者在试用期的
工资
不能低于
用人单位
相同岗位最低工资的80%。
2020-06-11 19:07:56
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你好，试用期应当发放工资，并且
试用期工资
不得低于用人单位相同岗位最低档工资的百分之八十或者双方约定工资的百分之八十。
2020-06-11 19:11:13
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你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以
公司
的同岗位工资为准。
2020-06-11 19:12:32
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