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店里拖欠工资2个月不发工资
更新时间:2020-06-13 08:45:03
问题描述:
店里拖欠
工资
2个月不发工资
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用人单位
拖欠或克扣工资的,
劳动者
可以向劳动监察大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。
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用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,
劳动争议
人民调解委员会调解,
劳动仲裁委员会
仲裁
,向人民法院提起
诉讼
2020-06-13 08:42:51
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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公司欠薪三个月以上属于无故拖欠工资吗
6079
老板不签合同拖欠工资几个月不发工资
在遇到老板拖欠工资时,一定要采取理智取态度,切记不要采取过激行为:比如绑架、恐吓等非法手段,以免因冲动酿成不必要的事故!造成对自己对别人更大的伤害,后悔莫及!
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试用期员工在月中转正,工资应该如何计算?
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老板拖欠工资3个月不发工资,报警没有用
拖欠工资应当向劳动行政部门投诉,不在公安机关受案范围。 向劳动监察大队投诉所需要材料如下: (1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投
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工厂拖欠工资3个月现在让回家有不发工资
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老板不发工资,拖欠2个月的工资
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拖欠工资不发工资欠了3个月了
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拖欠工资2个月
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为什么美团离职只能在月底月初其它时间不能离职申请离职还需要一个月
你好,这个一般可以起诉解决
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签署三方协议,不赔偿违约金。
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签订合同的公司与公章不一致,合法吗?
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如果用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行
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你好,需要看你提出离职的理由是什么,如理由正当,可以要求支付经济补偿金
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处理此问题,通常有两种方式:一是与班长沟通,说明离职原因和已提前通知的情况,争取理解与支持;二是向上级或人事部门反映,寻求协助解决。选择哪种方式,应根据班长态度
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你好我现在17岁我在外面上班我想自己搬出来
是的,未成年租房通常需要得到家长的同意或监护人的支持。家长或监护人可以帮助未成年选择合适的住处,并确保其安全和福祉。
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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须扣工资。这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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