我的工作还有一天两个月，现在退休的上司领工资，没签劳动合同，说试用期没领工资，怎么办？

更新时间：2020-06-18 03:32:55

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根据相关的法律规定，试用期也应当依法签订劳动合同并为劳动者依法购买社会保险。若单位没有购买社保，劳动者有权投诉。在雇佣关系中，劳动者处于弱势地位。可以这样说：有法律条例是一回事，执行是另一回事，用人单位不怕缺人。
但是劳动者可以用法律的武器来保护自己。可以向劳动和社会保障搜索部门投诉，造成劳动者损失的，用人单位应当承担赔偿责任。另外，根据《劳动合同法》的规定，用人单位未依法缴纳社会保险费用的，劳动者有权解除劳动合同，用人单位需支付经济补偿。

2020-06-18 03:26:10

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用人单位拖欠工资，劳动者讨薪有四种途径：协商，劳动争议人民调解委员会调解，劳动仲裁委员会仲裁，向人民法院提起诉讼

2020-06-18 03:27:41

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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

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我在试用期被辞退了，公司说我没通过试用期，没有工资，怎么办

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在公司工作了两年多，如何补偿？

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我想问一下我在做美团专送，干了半个月，不想干，能不能

建议和公司进行协商，对方拒不配合你可以申请劳动仲裁

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该单位并未扣除员工社会保障的个人部分，好吗？

可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权

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入职转正未签劳动合同准备离职了公司要求补签劳动合同是否合法

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