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劳动合同纠纷
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因员工个人情况无法缴纳社保
更新时间：2020-06-23 10:00:56
问题描述：
因员工个人情况无法缴纳
社保
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你好，若单位没有给员工办理社保的，建议先进行协商，协商不成的，收集相关
证据
向
仲裁委员会
申请
劳动仲裁
。
2020-06-23 09:56:54
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你好，根据规定，可以在
社会保障卡
服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
2020-06-23 09:58:19
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你好，社保办理的流程为：
(一)首先要进行社保登记
(二)还需填报办理
社会保险
“网上申报”业务申请表
(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
2020-06-23 10:00:56
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个人缴纳社保有生育险吗
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个人缴纳社保，没通知本人的情况下被减员
可以仲裁要求支付赔偿金
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个人社保缴费是怎么缴纳的
社保缴费
个人缴纳社保流程及费用
社保缴费
交了员工个人社保，还要交纳住户个人社保吗？
用人单位在和劳动者签订劳动合同后，应当能够依法缴纳社会保险，如果没有则劳动者可以依法申请劳动仲裁。单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《劳动合同法》第三十八条规定
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个人缴纳养老保险多少钱
其他养老保险
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是否可以向当地社保中心投诉该公司未按实际工资缴纳社保的情况。是不是只能要求这家公司给我补缴社保，而且
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个人缴纳社会保险,有医保的情况之下,现在
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个人原因无法缴纳社保
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