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在没有鉴过劳动合同的情况下老板拖欠工人工资应该怎么办？

更新时间：2020-06-24 17:45:02
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在没有鉴过劳动合同的情况下老板拖欠工人工资应该怎么办？
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拖欠工人工资没有合同该怎么办？
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
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如果没有劳动合同老板拖欠员工工资怎么办
公司没有签订劳动合同，这属于违法行为，按照劳动合同法规定，这种情况下通知单位解除劳动合同即可，也不用提前30天书面通知，但是公司仍然要支付相应的工资，如果单位不
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老板拖欠员工工资又没有劳动合同我该怎么办？
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老板拖欠农民工的工资，但没有劳动合同作为依据该怎么办
没签订劳动合同公司已经违反了《劳动法》的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。公司以效益不好
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没有劳动合同拖欠工人工资怎么办
你好。可收集证据，及时请律师协助起诉解决 。
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请问老板拖欠员工工资怎么办，没有劳动合同
搜集证据去劳动局投诉
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老板拖欠员工工资但没有劳动合同怎么办
您好，可以申请仲裁要回工资，没有劳动合同还可以要求双倍工资，这个是有是实效的，维护权利要抓紧。
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老板拖欠工人工资，没有签劳动合同要怎么办？
可以到当地的劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁。 但是一般情况下，如果先投诉的，劳动仲裁会不受理。 建议申请劳动仲裁，要求对方支付未签订劳动合同的双倍工资，并
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而且单位突然说6月份合同到期了不续签，想询问一下5月11号去上班没有多久这种情况合理吗？
针对此情况，可先与单位沟通协商，要求续签合同或给予合理补偿。如协商无果，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身合法权益。
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企业与60岁以上员工签署的免责声明有效吗？
你好，要看具体内容
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由于与公司客户吵架，能不能要求赔偿？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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嘉善工厂厂搬到家嘉善工厂搬到嘉兴去，我们去不了，赔不赔钱？
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你好，一般是提前一个月就可以的
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