• 首页
  • 手机找法网
您的当前位置: 找法网 > 法律音频说法 > 劳动合同 > 没合同被辞退怎么赔偿
肖云崇

没合同被辞退怎么赔偿

2018-10-18 14:02:00 劳动合同     已播放:1516
手机看

音频内容

  大家好,我是找法网特邀嘉宾肖云崇律师。以下为大家解答没合同被辞退怎么赔偿的问题

  如果单位是违法解除劳动关系,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动关系的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求;因此,要是用人单位是违法解除劳动关系的话,则劳动者可以要求相应的经济补偿金。但如果是用人单位合法解除劳动关系的话,则一般情况下是没有经济补偿的。不过,由于此时单位没有与劳动者签订书面劳动合同违反了法律规定,因此可以从这方面追究单位的责任。

  以上是我的解答,希望能够帮助到你,谢谢

 

8,680 当前在线律师
免费咨询律师,3~15分钟获得解答!
紧急咨询
相关找法说法
  • 没有劳动合同被辞退应怎么办
    未签订劳动合同被辞退不一定有赔偿。要具体情况具体分析。若劳动者没有违反《劳动合同法》第39条规定的,而遭用人单位无理辞退,而用人单位有拒绝支付经济赔偿金的,劳动者可以向有关部门求助。
    张慧进律师 阅读:537
  • 合同没到期公司解除合同怎么赔偿
    合同没到期公司解除合同的赔偿情况需要看人单位解除的方式和理由,如果没有法定可以不支付经济补偿情形的,需按照每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    马佩榕律师 阅读:190
  • 劳动合同变更怎样赔偿
    劳动合同变更怎样赔偿
    2021-06-30 阅读:231
  • 合同终止如何赔偿
    合同终止如何赔偿
    2021-06-21 阅读:177
  • 没有劳动合同被辞退赔偿金怎么计算
      劳动合同是确定双方权利义务的重要依据,也是防止发生劳动纠纷和劳动争议的一个重要措施。劳动者与用工单位之间确立用工关系后,应当签订书面劳动合同。如果用工单位未与劳动者签订劳动合同,那么没有劳动合同被辞退赔偿金怎么计算呢?接下来找法网小编就来为大家解答。
    2020-03-16 阅读:2344
肖云崇

肖云崇律师

主讲

上海-上海

婚姻家庭、离婚、劳动纠纷

997

已帮助

197

语音数

咨询我